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CADRE DE SANTE (H/F)

PARIS 13E ARRONDISSEMENT, 75
il y a 2 heures
25 000,00 € - 30 000,00 € / an
CDI

Le groupe hospitalier APHP. Sorbonne Université est composé de 7 sites : Charles Foix, La Roche-Guyon, Pitié-Salpêtrière, Saint- Antoine, Tenon, Trousseau, Rothschild.

Le DMU ESPRIT est composé :

D'un Département des Pharmacies à Usage Intérieur du groupe hospitalier Pitié - Salpêtrière / Charles Foix

D'un Service de pharmacologie médicale,

D'un Département de biostatistiques, santé publique et information médicale,

D'une Unité de recherche clinique

La Pharmacie à Usage Intérieur (PUI) située sur deux Hôpitaux, la Pitié-Salpêtrière et Charles Foix, est composée de neuf Unités Fonctionnelles (UF) :

Dispositifs Médicaux Stériles (DMS)

Stérilisation

Production des médicaments et des chimiothérapies anticancéreuses.

Contrôle de préparation et de médicaments

Deux UF Approvisionnement-gestion-délivrance des médicaments destinés aux patients hospitalisés : Pitié Salpêtrière et C. Foix

Approvisionnement-gestion-délivrance des médicaments destinés aux patients externes et Médicaments à statut particulier, dont un secteur dédié aux Essais Cliniques (REQPHARM)

Radiopharmacie

Qualité gestion des risques et Médicaments Dérivés du Sang\n\n

Missions générales : 

En liaison avec l'équipe pharmaceutique, le Cadre de Santé participe aux missions de la PUI qui sont  notamment d'assurer, dans le respect des règles qui régissent le fonctionnement de l'établissement, la gestion, les approvisionnements, la préparation, la détention, la distribution des médicaments dans les services hospitaliers

Le Cadre de Santé participe au fonctionnement de la PUI en tant que coordinateur des différentes activités du personnel non médical, sous la responsabilité du cadre supérieur de la PUI
Activités du poste :

Gestion des Ressources Humaines

Organiser la répartition et la délégation des activités et des moyens de l'unité, du secteur, en tenant compte de l'activité et des compétences, anticiper les situations de crise

Elaborer les plannings prévisionnels

Réaliser les entretiens d'évaluation annuelle        

Evaluer les connaissances techniques et réglementaires (veille professionnelle)

Maintenir l'esprit d'équipe et la cohésion

Proposer des organisations de travail efficientes et contributives de l'amélioration des conditions de travail et prévention des risques professionnels

Identifier et développer les compétences des professionnels, évaluer les résultats

Economique -Logistique

Evaluer les besoins des unités

Assurer  et contrôler la gestion des produits et matériels

Coordonner les prestations de maintenance et de logistique

Collaborer avec les services cliniques/médicotechniques de PSL-CFX et les prestataires externes

Suivi des activités et du développement des activités de l'unité\n\n

Diplôme de cadre de santé paramédical

Diplôme de préparateur en pharmacie

Qualités requises

Dynamisme

capacité à diriger une équipe

Goût de l'innovation et de l'expérimentation

capacité à argumenter et à communiquer

Sens de l'organisation et capacité d'anticipation

Capacité à s'adapter à des interlocuteurs différents

Rigueur professionnelle

Sens des responsabilités

Capacité d'écoute et de négociation

Qualités relationnelles

Savoir rendre compte

Connaissances associées :

Connaissance de l'institution et de ses circuits

Management adapté aux diverses situations

Connaissances en recherche clinique (fonctionnement et réglementation)

Connaissances en préparations hospitalières des médicaments

Participation à des groupes de travail et/ou instances

Maitrise des outils informatiques spécifiques (utilisation permanente, formations in situ)

Démarche qualité/gestion des risques

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