Business Partner IT en alternance

Ancrée dans l’un des pôles d’excellence du Sud-Ouest, l’agence de Bordeaux s’inscrit au cœur des métiers de l'IT. Paul O. et son équipe y déploient une ingénierie de haute technicité pour accompagner l’augmentation des cadences et la montée en charge des chaînes d’approvisionnement de la région.

Accessible en alternance (Bac +3 à bac +5) pour les profils issus d’écoles d’ingénieur ou de commerce , le poste de Business Partner est un accélérateur de carrière chez agap2.

Vous intégrerez la Business Unit IT et participerez à son développement à travers différentes missions de Recrutement et de Business Development :

Responsabilités

• Mise en place d’une stratégie de recrutement
• Participation à l’ensemble du process de recrutement des ingénieurs consultants afin de répondre aux besoins de nos clients : recherche des meilleurs profils, préqualification téléphonique, entretien, proposition salariale, remise de contrat…
• Création et animation de votre réseau de candidats afin d’anticiper les futures demandes clients

Le profil recherché

Formation & Compétences :

• Étudiant(e) en Bac +4/5 en école de commerce, ingénierie ou université avec une spécialisation en business development, management ou gestion de projet.
• Une bonne compréhension de l'environnement IT et de ses enjeux est un plus.
• Excellentes capacités de communication orale et écrite.

Compétences comportementales :

• Esprit d'équipe : capable de travailler en collaboration avec différentes équipes internes (ingénieurs d'affaires, RH, consultants).
• Orientation résultats : motivé(e) par le challenge et la performance, avec une forte capacité d'analyse et un goût prononcé pour le closing.
• Autonomie et proactivité : capable d'identifier les besoins des clients et de proposer des solutions innovantes.
• Sens relationnel : à l'aise dans la gestion des relations clients et dans la création de réseaux de contacts.
• Curiosité et ouverture d'esprit : en quête constante d'apprentissage, notamment sur les aspects techniques et commerciaux.

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.