Business Developer H/F

Présentation du poste

Dynamiz Pharma, une société filiale d’IQVIA France spécialisée dans le digital media en pharmacie, cherche un Business Developer pour le Grand Ouest (24 départements). Le rôle consiste à consolider et développer le chiffre d’affaires dans la région en prospectant de nouveaux clients pharmaciens et en fidélisant la clientèle existante.

Responsabilités

1. Développement commercial et prospection
   • Identifier et prospecter de nouveaux clients sur la région Ouest
   • Développer le portefeuille clients en ciblant les décideurs clés
   • Développer les accords groupement
   • Mener des rendez‑vos commerciaux pour présenter l’offre de l’entreprise
   • Réaliser un audit de l’existant, accompagner et conseiller une prestation pertinente
   • Recueillir les éléments nécessaires à la constitution du dossier client
2. Gestion et suivi des clients
   • Assurer le suivi des clients et veiller à leur satisfaction
   • Mettre en place des actions de fidélisation
   • Suivre et renouveler les contrats à échéance
   • Gérer et développer la relation client dans une logique de partenariat long terme
3. Stratégie et veille marché
   • Analyser le marché et les tendances pour adapter l’offre commerciale
   • Réalisers une veille concurrentielle et identifier de nouvelles opportunités
   • Nouer les partenariats utiles au développement de l’entreprise
   • Participer à des salons et événements professionnels pour accroître la visibilité de l’entreprise
4. Reporting et suivi des performances
   • Participer aux réunions commerciales
   • Assurer un reporting hebdomadaire des activités commerciales
   • Suivre les indicateurs de performance et ajuster la stratégie en conséquence

Qualifications et exigences

• Expérience commerciale de 2 à 5 ans dans le monde de la pharmacie
• Une expérience dans l’affichage dynamique/DOOH serait un véritable atout
• Formation : Bac+3 à Bac+5 en commerce et développement
• Maîtrise des techniques de vente et de négociation
• Bonne connaissance des outils CRM et reporting
• Capacité à comprendre les besoins techniques des clients et à closer
• Capacités de planification, d’organisation et d’accompagnement au changement
• Autonomie, rigueur, dynamisme et force de proposition
• Écoute active, empathie et excellent relationnel
• Goût du challenge et orientation résultat

Détails de l’offre

• Type de contrat : CDI, cadre
• Lieu : Grande région Ouest (listes de départements)
• Déplacements réguliers
• Rémunération fixe entre 36k€ + variable selon objectifs (50000€ à 70000€ par an)
• Avantages : Véhicule de fonction, formation continue optionnelle (BTS, DUT, DEUG)

Égalité des chances

IQVIA est engagé à promouvoir l’égalité des chances. Tous les candidats sont évalués de manière égale, sans discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’age, l’origine nationale, la situation de handicap, ou toute autre caractéristique protégée. Notre processus d’embauche respecte la législation applicable en matière d’égalité.