Business Analyst F/H/X

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Business Analyst IS&D afin d’intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée dans des environnements exigeants, notamment en lien avec des enjeux de cybersécurité et de défense.

Responsabilités

• Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers auprès des parties prenantes
• Rédiger les spécifications fonctionnelles et assurer leur cohérence avec les exigences projet
• Participer à la définition des solutions en lien avec les équipes techniques
• Contribuer aux activités de business analytics et à l’exploitation des données
• Intervenir sur des sujets liés à la cyber défense et à la sécurité des systèmes d’information
• Assurer le suivi des projets et accompagner les phases de recette (tests, validation)
• Collaborer étroitement avec les équipes métiers et IT dans un environnement contraint (secteur défense)

Profil recherché

• Diplômé(e) d’une formation Bac+5 (école d’ingénieur, université ou équivalent)
• Expérience de 3 à 7 ans en tant que Business Analyst
• Solides compétences en Business Analysis et Business Analytics
• Connaissances en cybersécurité / cyber défense appréciées
• Capacité à évoluer dans des environnements exigeants et confidentiels
• Français langue maternelle requis
• Éligible à une habilitation défense
• Bon relationnel, rigueur et esprit d’analyse

Avantages

• Mutuelle prise en charge à 60 % (gratuite pour vos enfants).
• Transports pris en charge à 50 %.
• Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour.
• Carte restaurant d’une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu’à 25 €, prise en charge à 60 %.
• Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d’autres.
• Possibilité de bénéficier d’un bonus de cooptation de 2 000 €.
• De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft.
• Compte épargne temps jusqu’à 90 jours.
• Participation et intéressement.
• Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté.
• 3 jours d’absences rémunérées par an pour le parent d’un enfant malade.
• 4 absences autorisées rémunérées pour les conjoint(e)s d’une personne enceinte pour assister aux examens obligatoires prénataux.
• Journée de solidarité chômée et payée.

Égalité des chances

Amaris Consulting promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques