Avocat collaborateur Droit immobilier et baux commerciaux H/F

Nous accompagnons un cabinet d’avocats d’affaires français, indépendant et reconnu, réunissant près de 100 avocats et juristes. Il intervient aussi bien en conseil qu’en contentieux, auprès d’une clientèle française et cabinet se distingue par son positionnement innovant, son implication forte dans l’écosystème des start-ups et le développement d’outils et de solutions internes modernes. Sa culture repose sur l’excellence juridique, le travail en équipe et la transmission.

Dans un contexte de croissance continue, les Associés restent attentifs aux profils d’Avocats désireux d’intégrer une équipe soudée, où le collectif et la montée en compétences occupent une place centrale.

Job Description

Le bureau de Lille recherche un·e Avocat·e collaborateur·rice en Droit immobilier et baux commerciaux.

Your responsibilities

Vous intégrerez une équipe à taille humaine composée d’une Associée et d’un Avocat collaborateur, et interviendrez sur des dossiers variés, à forte valeur ajoutée.

Vos missions :ð Accompagner les clients dans la gestion de leurs portefeuilles de baux commerciaux : suivi des échéances, renouvellements, congés, rédaction d’avenants ;️ Rédiger des contrats à dominante immobilière ;ð Participer à des audits d’acquisition (volet baux commerciaux et immobilier d’entreprise) ;ð️ Conseiller les clients dans leurs projets de développement immobilier ;️ Intervenir en précontentieux et contentieux immobilier.

Véritable relais de l’Associée, vous assurerez le suivi opérationnel des dossiers : mise en état, relations clients, audiences et plaidoiries.

Packageð¼ Rétrocession comprise entre 45 000 et 65 000 HT annuels, selon le profil et l’expérience ;ð Bonus sur les heures facturables ;ð Bonus complémentaire en cas de dépassement des objectifs.

Desired profile

Titulaire du CAPA et diplômé·e d’un troisième cycle en Droit immobilier et/ou Droit privé général et/ou d’un DJCE, vous êtes un profil junior (0 à 2 ans d’expérience) de préférence.

Pour vous épanouir au sein de l’équipe, vous disposez d’une solide formation en Droit privé et/ou Droit des contrats, d’excellentes qualités rédactionnelles mais également un sens de l’organisation, de la rigueur ainsi que de l’autonomie.

Process de recrutement :1/ Echange téléphonique avec Célia, ancienne juriste et consultante en recrutement juridique,2/ Entretien visio avec Célia,3/ Entretien visio ou physique avec l’Associée.