Auxiliaires de puériculture Petite Enfance H/F

Description de la missionL'auxiliaire de puériculture, par délégation de la continuité de direction au sein de l'établissement, répond aux besoins individualisés de l'enfant au sein de la collectivité et accompagne la parentalité (écoute, soutien, alerte, prévention, protection), en collaboration avec l'équipe et les partenaires externes.Pour cela, il.elle participe à l'accueil, à la socialisation et au développement du jeune enfant. Il.elle assure la sécurité physique et affective de l'enfant (0-3 ans) et travaille en équipe pluridisciplinaire.Il.elle est responsable plus spécifiquement :- de la sécurité des enfants accueillis au sein du MAPE ;- de la santé de l'enfant en lien avec la puéricultrice du MAPE et le pôle médical ;- du développement de l'enfant, en s'appuyant sur des observations fines et à travers le portage de projets éducatifs ;- de la relation avec les familles ;- de l'intégration des nouveaux professionnels.Vos conditions de travailAu sein de la Ville de NANTES, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur.rices :- Carte ticket restaurant (210,90 / mois pour un temps complet),- Participation à 75 % aux abonnements transports + Forfait mobilités durables,- Participation employeur (mutuelle santé et prévoyance),- Prestations du comité des oeuvres sociales (COS) : chèques-vacances, chèques culture, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs.- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèques CESU)- Carte loisirs - uniquement pour les agents titulaires ou contractuels - gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantais).- Travail en semaine du lundi au vendredi- Poste à 100% ou ouvert au temps partiel- Horaires de travail : 7h30 par jour avec une pause méridienne de 45 min- Horaires des crèches : 7h30 à 18h30- Jours de congés et de récupération : 45 JoursDécouvrez le métier d'Emmanuelle : auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture diplômé d'état, vous êtes riche d'une expérience et/ou d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants en structures d'accueil collectives. Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'observation, d'analyse ainsi que votre discrétion et patience. Vous faites preuve d'implication et d'initiative.Vous êtes pédagogue et disposez de qualités relationnelles (écoute adaptabilité aux différents interlocuteurs).En application du principe d'égalité d'accès aux emplois publics, vous pouvez accéder à cet emploi (recrutement par voie statutaire) :- si vous êtes sur une liste d'aptitude donnant accès au cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture ;- ou si vous êtes reconnu.e travailleur handicapé et que vous justifiez des diplômes ou du niveau d'études exigés aux concours externes.Si vous candidatez sans être fonctionnaire (recrutement par voie contractuelle), vous êtes titulaire du diplôme requis.Vous souhaitez mettre vos compétences au serviced'un projet porteur de sens Alors, rejoignez-nous !Des entretiens sont programmés chaque mois

La direction Petite Enfance de la Ville de Nantes décline dans ses crèchesmunicipales les valeurs et principes de la charte qualité nantaise pour l'accueil destout-petits ; charte coconstruite entre parents et professionnels.

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Auxiliaire de puériculture diplômé d'état, vous êtes riche d'une expérience et/ou d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants en structures d'accueil collectives. Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'observation, d'analyse ainsi que votre discrétion et patience. Vous faites preuve d'implication et d'initiative.Vous êtes pédagogue et disposez de qualités relationnelles (écoute adaptabilité aux différents interlocuteurs).En application du principe d'égalité d'accès aux emplois publics, vous pouvez accéder à cet emploi (recrutement par voie statutaire) :- si vous êtes sur une liste d'aptitude donnant accès au cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture ;- ou si vous êtes reconnu.e travailleur handicapé et que vous justifiez des diplômes ou du niveau d'études exigés aux concours externes.Si vous candidatez sans être fonctionnaire (recrutement par voie contractuelle), vous êtes titulaire du diplôme requis.Vous souhaitez mettre vos compétences au serviced'un projet porteur de sens Alors, rejoignez-nous !Des entretiens sont programmés chaque mois