Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)
Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F) 63 - ST GENES CHAMPANELLE
Offre n° 212FYVL
Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)
Rejoignez une équipe bienveillante 2 postes à pourvoir !Vous aimez aider les autres et souhaitez un emploi avec des horaires flexibles ? Cette offre est faite pour vous !Votre mission :Accompagner des personnes âgées, handicapées ou en difficulté temporaire dans leur vie quotidienne (retour d'hospitalisation, accident de la vie, etc.).Les aider dans l'accomplissement des actes de la vie courante: prise du repas, aide au lever/coucher, aide à la toilette, etc.Leur offrir un soutien bienveillant et respectueux.Votre profil :Vous avez, à l'idéal, un diplôme dans le secteur du soin ou du social : BAC Pro ASSP, DEAVS....Vous êtes autonome, rigoureux(se) et discret(ète).Vous avez un excellent relationnel et savez écouter.Vous respectez la dignité de chacun.Ce que nous vous offrons :Un emploi adapté à vos disponibilités : temps partiel ou temps complet, en CDD ou CDI.Des horaires flexibles : nous composons avec vous un planning qui vous convient, dans une amplitude de 7h30 à 20h.Une rémunération attractive : selon la convention collective de la branche, à partir du SMIC et plus en fonction de vos diplômes et de votre ancienneté.Des indemnités de déplacement : vos frais kilométriques et votre temps de trajet entre les interventions sont pris en charge.Un cadre de travail varié : vous interviendrez chez plusieurs personnes dans la même journée, dans un rayon de 10 kilomètres autour de Saint-Genès-Champanelle (commune située à 10 km au sud-ouest de Clermont-Ferrand).Véhicule personnel indispensable.Envie d'en savoir plus ?
Type de contrat CDIContrat travail Durée du travail Temps partiel - 34H/semaineTravail en journée
Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.88 Euros sur 12 mois
- Téléphone mobile
- Complémentaire santé
- prise en compte de l'ancienneté et du diplôme
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
- Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
- Garantir la confidentialité des informations Cette compétence est indispensable
- B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
6 à 9 salariés
L'ADMR (Aide à Domicile en Milieu Rural) 1er réseau national associatif du service à la personne, est un modèle non lucratif alliant bénévoles et salariés, tous mobilisés au quotidien pour une société plus solidaire et qui contribue au développement du lien social en aidant, à tous moments de leur existence, toute famille ou personne habitant sur la commune.Mme CATHERINE IMBERT
#J-18808-Ljbffr