Auxiliaire de Puériculture - H/F
L'Auxiliaire de Puériculture accompagne les enfants de 0 à 3 ans dans leur quotidien au sein de la crèche Vanille. Il/elle assure les soins d'hygiène, de confort et de bien-être tout en veillant à la sécurité physique et affective des enfants.
En collaboration avec l'équipe éducative, il/elle participe aux activités d'éveil, au développement de l'autonomie et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche Vanille.
L'auxiliaire joue également un rôle essentiel dans l'accueil et l'accompagnement des familles, contribuant ainsi à instaurer un climat de confiance et de bienveillance.
Accueil et accompagnement de l'enfant
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Accueillir l'enfant et sa famille au quotidien
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Assurer les soins d'hygiène et de confort (change, toilette, repas, sieste)
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Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
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Observer l'état de santé et le comportement de l'enfant
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Identifier les besoins individuels et adapter la prise en charge
2️⃣ Participation au projet pédagogique
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Mettre en place des activités d'éveil adaptées à l'âge et au développement
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Favoriser l'autonomie et la socialisation
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Participer aux réunions d'équipe et aux temps de réflexion pédagogique
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Contribuer à l'aménagement des espaces de vie
3️⃣ Travail en équipe
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Collaborer avec les Éducateurs de Jeunes Enfants, la direction et les autres professionnels
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Transmettre les informations importantes concernant les enfants
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Participer à la continuité des soins et à la cohérence éducative
4️⃣ Relation avec les familles
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Instaurer une relation de confiance
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Informer les parents du déroulement de la journée
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Accompagner les familles dans leur rôle éducatif
5️⃣ Hygiène et sécurité
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Appliquer les protocoles sanitaires et de sécurité
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Veiller à la propreté des espaces et du matériel
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Participer à la prévention des risques
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
