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Auxiliaire de puériculture (H/F)

CHAMPS SUR MARNE, 77
il y a 3 jours
1 823,03 € / mois
CDI
Temps plein
Bac

***Poste à pourvoir le 6 juillet***

Votre rôle est de prendre soin de l'enfant de 2 mois à 4 ans (voire 6 ans dans certains cas), accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités tout au long de la journée. Ces dernières devront être en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique.

Missions auprès des enfants :
  • Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ,
  • Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun,
  • Répondre aux besoins que sont le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu,
  • Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim.),
  • Favoriser la socialisation par un discours adapté,
  • Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul,
  • Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture,
  • Appliquer toutes les règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants,
  • Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence,
  • Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel,
  • Assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés par les éducateurs de jeunes enfants ou lors de la visite du médecin.
Missions auprès des parents :
  • Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant vers les éducateurs de jeunes enfants (responsable adjointe et référent technique) dès que nécessaire,
  • Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil,
  • Restituer aux parents le vécu journalier de leur enfant
Missions envers l'équipe :
  • Participer activement aux réunions et aux travaux visant l'évolution du projet éducatif et la connaissance de chaque enfant,
  • Transmettre au quotidien à ses collègues, oralement et/ou par écrit, toutes informations recueillies et observations faites afin d'assurer la continuité de la prise en charge des enfants, et la bonne communication interne,
  • Utiliser activement les outils mis en place pour toutes transmissions aux parents, et aux membres de l'équipe pédagogique,
  • Participer à la gestion du matériel,
  • Participer à l'encadrement des stagiaires de même formation professionnelle ou de formation de niveau «inférieur».

Compétences demandées :

Savoirs :
  • Développement psychomoteur et affectif de l'enfant,
  • Alimentation de l'enfant,
  • Psychopédagogie,
  • Règles d'hygiène et de désinfection.
Savoir-faire :
  • Observer l'enfant et son environnement,
  • Ecouter l'enfant et ses parents,
  • Transmettre des données significatives.
Qualités appréciées :
  • Etre patiente, disponible, calme,
  • Avoir des aptitudes relationnelles,
  • Faire preuve de créativité.
Entreprise
JULES ET VALENTIN 2
Plateforme de publication
France Travail
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