Attaché Commercial B to B (H/F)

Vos missions

• Sur le secteur du Luxembourg, vous renforcez l'équipe existante avec la reprise d'un portefeuille, tout en développant activement votre activité sur le territoire.
• Votre quotidien :- gestion du portefeuille " petit médical & santé " (crèches, foyer de jour, cabinets vétérinaires et dentaires, salle de sport,)
• Gérer, fidéliser et développer votre portefeuille clients BtoB
• Renforcer la présence commerciale auprès des clients existants et identifier de nouvelles opportunités
• Mener des actions de prospection terrain afin d'ouvrir de nouveaux comptes clients
• Assurer une présence régulière chez vos clients : visites de courtoisie, suivi des besoins et accompagnement commercial
• Proposer des solutions adaptées : produits, matériel et optimisation des besoins en hygiène professionnelle
• Construire vos offres commerciales et assurer leur suivi
• Réaliser un reporting quotidien de votre activité : visites, offres et développement du secteur
• Participer à des rendez-vous en binôme avec fournisseurs et responsables

Vous êtes responsable de votre secteur : vous reprenez une base existante, mais votre véritable mission sera de la développer. Sur le secteur le potentiel est important : à vous de conquérir de nouveaux clients et de faire grandir durablement votre chiffre d\'affaires.

Rémunération

• Fixe : 2 500 € brut / mois
• Variable garanti la 1ère année : 1 000 € brut / mois
• Rémunération variable déplafonnée, directement liée à vos résultats et au développement de votre secteur
• Prime annuelle : jusqu'à 4 000 € brut sur objectifs
• Challenges fournisseurs : chèques cadeaux, voyages, etc.

Temps de travail & organisation

• Contrat 40h : 8h-17h
• Organisation terrain sur le secteur concerné
• Présence en agence demandée le vendredi après-midi (organisation, suivi, reporting)
• Reporting quotidien à réaliser : visites, offres et activité commerciale

Avantages

• Véhicule de service
• Carte carburant
• Ordinateur + téléphone fournis
• Formation à l\'intégration + accompagnement terrain régulier
• Visites en binôme avec fournisseurs et responsable commercial
• Évolution possible : rémunération, portefeuille clients, véhicule et responsabilités