Assitant.e de Service Social (H/F)

Offre n° 205NXXGAssitant.e de Service Social (H/F)

Le SESSAD s'adresse à des enfants ou adolescents de 0 à 20 ans, scolarisés en milieu ordinaire et présentant des difficultés d'apprentissage et d'adaptation sociale. La capacité d'accueil est de 42 places dont 13 places dédiées aux enfants et adolescents relevant de la double vulnérabilité Protection de l'Enfance et Handicap. Contrat : CDD à mi‑temps (0.50 ETP). Durée : 2 semaines renouvelable. Rémunération mensuelle brute (CCN66) : De 1050,35 € à 1754,23 € selon ancienneté. Post de poste à pourvoir : Dès que possible. Référence de l'offre : ASS. Missions : – Etre à l'écoute et accompagner les familles, à leur demande, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire – Participer aux réunions de projets personnalisés – Effectuer le suivi des dossiers administratifs des enfants et adolescents et coordination avec les partenaires sociaux – Participer à certaines activités avec l'équipe pluridisciplinaire – Effectuer les visites à domicile – Garantir les partenariats avec les différents acteurs sociaux – Veiller, informer et signaler les situations de maltraitance. Profil : – Diplôme d'État d'Assistant de service social exigé – Expérience en ESMS souhaitée – Maîtrise des dispositifs et des canaux MDPH exigée – Permis B exigé – Rigueur et maîtrise de l'outil informatique indispensables. Vous exercerez : – Sur le SESSAD D'ELNON de Saint Amand Les Eaux – Service de milieu ouvert – Des déplacements au domicile des familles sont à prévoir. Vous aimez transmettre et donner du sens à votre métier et à votre vie professionnelle ? Postulez dès maintenant et intégrez notre équipe !

Type de contrat : CDD - 14 Journal(s)Contrat de travail : Durée du travail Temps partiel - 17H30/semaine – Travail en journéeSalaire

• Salaire brut : Mensuel de 1050,0 Euros à 1754,0 Euros sur 12,0 mois
• CSE

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE Assistant de service social. Cette formation est indispensable

Compétences

• Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Orienter une personne vers des partenaires relais

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Employeur

APEIV - SESSAD d'Elnon

20 à 49 salariés