Assistante maternelle F/H - EC9570
Descriptif et missions
Sous la responsabilité de la Directrice de la Crèche familiale Capucine, vous êtes en charge de l’accueil de jour à domicile pour des enfants de moins de 6 ans.
Missions principales :Accueillir l’enfant et ses parents à son domicile, ainsi que les membres de l’équipe d’encadrement de la crèche familiale ;Favoriser la séparation parent / enfant en instaurant une relation de confiance ;Mettre en œuvre des pratiques favorisant le bien-être de l'enfant ; en veillant à son alimentation et à son hygiène corporelle et en respectant ses moments de repos et de détente ;Proposer des temps de jeux et d'éveil en offrant à l'enfant un espace qui contribue à la découverte et à son épanouissement ;Favoriser le développement de l’enfant en l’accompagnant vers l’autonomie ;Participer aux jardins d’éveil de la crèche familiale, au minimum une fois par semaine ;Savoir appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
Profil recherché
Compétences requises :Être à l’écoute, dialoguer de manière à favoriser les échanges et s’informer des besoins de l’enfant au quotidien ;Respecter la famille dans ses différences et ses habitudes de vie ;Être attentive, disponible, vigilante et à l’écoute de l’enfant en garde ;Reconnaître les besoins de l’enfant ;Observer, prévoir, repérer, agir en fonction des demandes de l’enfant et des parents ;Faire preuve de transparence envers l’équipe de direction : transmissions des informations ;Se former et s’informer grâce aux formations proposées par le CNFPT ;S’informer régulièrement sur les nouvelles normes et pratiques ;Obligation de discrétion professionnelle et avoir le sens des responsabilités.
Conditions :Agrément du Conseil du Département obligatoire ;Horaires de travail en lien avec l’ouverture de SAPE ;Réunions pédagogiques, d’organisation possible après 18h30 et projets communs du Service d’Accueil Petite Enfance possible en soirée et/ou en week-end ;CDD de 6 mois suivi d’un contrat à long terme selon le bon déroulement de la collaboration;Habiter à Pontarlier ;Poste à pourvoir dès que possible.
Avantages liés au poste
Avantages collectifs au travail
Prime de fin d’année
Congés supplémentaires
Compte-Epargne Temps
Chèques vacances/loisirs
Prise en charge Mutuelle
Amicale du personnel
Avancement de carrière/promotion
Prise en charge frais déplacement formation
Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
ARTTAutorisations spéciales d’absence
RIFSEEPGratification pour les médailles du travail
Description de la collectivité
A 1 heure de Lausanne, 2 heures de Lyon et 3 heures de Paris par le TGV, la Communauté de
Communes du Grand Pontarlier, regroupant 10 communes dont la Ville de Pontarlier, bénéficie à la foisd’un cadre de vie agréable dans le département le plus vert de France et d’un grand dynamismeéconomique, rythmant la vie de ses 28 000 habitants.
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