ASSISTANT SOCIAL ou CONSEILLER ECONOMIE SOCIAL et FAMILLIAL auprès des résidents en EHPAD (H/F)
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
La MRL cherche amp agrave recruter un e assistante sociale ou un e Conseill amp egrave re en Economie Sociale et Familiale amp agrave temps partiel 60 maxi PRESENTATION DU SERVICE D 039 AFFECTATIONMission principale du service Evaluation et suivi de la situation sociale administrative financi amp egrave re des R amp eacute sidents de la MRL et instruction des dossiers notamment de demandes d 039 aide sociale en lien avec le Tr amp eacute sor Public Composition du service effectif Le Pole Accueil Information est constitu amp eacute de : 1 Responsable de Pole Attach amp eacute Administration Hospitali amp egrave re 1 Responsable de service adjoint des cadres 3 agents administratifs 1 travailleur Social Positionnement du poste
Plac amp eacute sous l 039 autorit amp eacute hi amp eacute rarchique et fonctionnelle du Responsable du p amp ocirc le Accueil et Information MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTEMissions principales
Informer et accompagner les r amp eacute sidents familles dans leurs d amp eacute marches sur les th amp eacute matiques sociales administratives et financi amp egrave res ou r amp eacute tablissement de leurs droits Evaluation de la situation sociale administrative et financi amp egrave re des r amp eacute sidents Activit amp eacute s principales
Gestion des dossiers r amp eacute sidents
Etablir un bilan social amp agrave l 039 admission des r amp eacute sidents
R amp eacute aliser un diagnostic ou bilan global des capacit amp eacute s de la personne dans sa vie quotidienne en garantissant une approche holistique la personne et de son entourage Auditer l 039 amp eacute tat g amp eacute n amp eacute ral de la situation d 039 un r amp eacute sident amp agrave l 039 admission Montage et instruction de dossiers relatifs amp agrave son domaine d 039 activit amp eacute Travail en lien avec le MJPM et les responsables des services d 039 h amp eacute bergement de l 039 EHPADEtre pr amp eacute sente au moment de l 039 admission du r amp eacute sident
Missions secondaires :Accueil encadrement et accompagnement p amp eacute dago gique de stagiaires Participation aux r amp eacute unions intra et inter amp eacute tablissements fili amp egrave re g amp eacute riatrique Recueil collecte de donn amp eacute es ou informations sp amp eacute cifiques amp agrave son domaine d 039 activit amp eacute R amp eacute daction de comptes rendus rapports relatifs aux observations aux interventions dans son domaine d 039 activit amp eacute Tenue d 039 entretiens avec des personnes r amp eacute sidents familles Veille r amp eacute glementaire sp amp eacute cifique amp agrave son domaine d 039 activit amp eacute Accompagnement SSIAD et Accueil de Jour
Accompagner les responsables du SSIAD et de l 039 Accueil de jour sur les situations sociales probl amp eacute matiques des b amp eacute n amp eacute ficiaires et faire le lien avec les services sociaux du D amp eacute partement MLA MAIA Relations avec les partenaires ext amp eacute rieurs
Relation avec les services sociaux d amp eacute partementaux les amp eacute tablissements sanitaires et sociaux et m amp eacute dicaux sociaux les fili amp egrave res g amp eacute riatriques Conditions de travail
Temps de travail hebdomadaire : Poste amp agrave 60 sur 3 ou 5 jours Horaires : A d amp eacute finir entre 8h30 et 18h00 Moyens mat amp eacute riels amp agrave disposition : bureautique logiciels t amp eacute l amp eacute phone
Relations professionnelles les plus fr amp eacute quentes Les r amp eacute sidents et leurs proches
L 039 amp eacute quipe du Pole Accueil Information
Le la Mandataire Judiciaire
Le Cadre sup amp eacute rieur de sant amp eacute et Cadres de Sant amp eacute de l 039 EHPADLes amp eacute quipes param amp eacute dicales psychologues r amp eacute amp eacute ducation L 039 amp eacute quipe m amp eacute dicale et la Direction
Le Tr amp eacute sor Public les assistantes sociales de secteur justice D amp eacute partement COMPETENCES REQUISES SUR LE POSTEProfil du poste Les amp laquo savoirs amp raquo :Connaissance approfondie du droit social et des diff amp eacute rents dispositifs d 039 aide amp agrave la personne Ma amp icirc trise de la langue fran amp ccedil aise amp eacute crite orthographe et parl amp eacute e Maitrise des outils informatiques Suite bureautique : Excel fonctions liste de donn amp eacute es tableaux crois amp eacute s et Word Mise en forme titres Outil de gestion administrative des PA Logiciels ELAP Logiciel de soins NETSOINS partie sociale des dossiers Les amp laquo savoir faire amp raquo :Analyse et des besoins et de la situation administrative des r amp eacute sidents
R amp eacute daction : courriers bilans et comptes ...
