Assistant Social du Personnel – Santé (Temps Plein)
Le centre hospitalier regroupe l'ensemble des activités médicales, paramédicales, administratives et techniques qui se décline en huit pôles spécifiques, offrant ainsi une prise en charge globale et diversifiée sur différents sites géographiques.
Le bâtiment principal regroupe les activités de chirurgie, d’obstétrique et de médecine ainsi que de plusieurs structures de psychiatrie extrahospitalières.
L'établissement dispose de 4 EHPAD, de 3 Unités de Soins Longue Durée, d'un centre de soins médicaux et de Réadaptation. Il abrite en outre une unité de soins palliatifs, une unité de prise en charge des états végétatifs chroniques et des états pauci-relationnels.
Enfin, le Centre hospitalier collabore avec l'IFSI et l'IFAS de Mâcon, l'Université de Dijon, le CHU de Dijon ainsi que divers partenaires externes.
Le PosteEn tant qu'assistant/e social/e du personnel vous serez sous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines, vos missions seront tournées vers :L'Accueil et l'accompagnement personnalisé- Écouter, comprendre et analyser les besoins du personnel.
- Identifier les situations complexes et proposer des solutions adaptées.
- Accompagner les agents dans leurs démarches administratives et sociales.
- Eclairer le personnel sur leurs droits sociaux, aides financières, dispositifs internes et externes.
- Assurer un suivi régulier et discret des dossiers.
- Rédiger des comptes rendus et bilans pour la DRH tout en respectant la confidentialité.
- Participer à la mise en place d’actions de prévention, de sensibilisation et de soutien social (ateliers, conférences, guides pratiques).
- Travailler en étroite relation avec la DRH, les managers et les partenaires sociaux internes et externes pour anticiper et résoudre les problématiques sociales.
- Connaissance approfondie des dispositifs sociaux et de la législation du travail.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations sensibles ou complexes.
- Rédaction des rapports et notes sociales.
- Capacité à proposer et mettre en oeuvre des projets globaux d'accompagnement social
- Capacité à rendre des comptes et à travailler en transversalité avec l'ensemble de la DRH et le service de médecine.
Horaires de journée sur une base hebdomadaire de 37h30 avec 15 RTT.
Vous pouvez candidater jusqu'au 21/05/2026 inclus #J-18808-Ljbffr