Assistant social Diplômé (H/F) - temps partiel 30% (H/F)

Les PEP ADSV est une association en pleine croissance. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour le CMPP-CAMSP-PCO un assistant de service social H/F enthousiaste pour rejoindre notre équipe.

Vous intégrerez une structure dynamique regroupant un CMPP (Centre Médico-Psycho-Pédagogique), un CAMSP (Centre d'Action Médico-Sociale-Précoce) et une PCO (Plateforme de Coordination et d'Orientation). Ces services interviennent auprès d'enfants et d'adolescents présentant des difficultés ou des troubles du neurodéveloppement, sur l'ensemble du territoire des Hautes-Alpes.

• Accueillir et évaluer la situation sociale des familles dès l'admission.
• Informer sur les droits (MDPH, PCH, AEEH, bourses, transports, prévention santé) et accompagner la constitution des dossiers.
• Soutenir les parents dans la relation avec l'école (équipes de suivi de scolarisation, AESH, aménagements d'examens) et les services de droit commun.
• Participer à l'élaboration du Projet Personnalisé.
• Favoriser l'accès aux soins et aux solutions de répit.
• Repérer les facteurs de vulnérabilité (précarité, isolement, violences) et mettre en œuvre les actions de prévention adaptées.
• Contribuer aux réunions pluridisciplinaires (éducatrice spécialisée, psychologues, neuropsychologue, orthophoniste, psychomotricienne, médecin, secrétaire médicale) et à l'évaluation continue des projets.
• Veille réglementaire : se tenir informé des dispositifs handicap, enfance famille ; diffuser les informations au sein des équipes.
• Travail inter services : représenter le service dans les groupes de travail départementaux (handicap, inclusion scolaire, protection de l'enfance).
• Traçabilité : saisir et actualiser les données sociales dans le dossier informatisé commun ; rédiger bilans, notes sociales, rapports destinés aux partenaires ou à l'autorité administrative.
• Promotion de la bientraitance : contribuer à la démarche qualité et à la prévention des risques psychosociaux.
• Contribuer aux démarches qualité sous la supervision de la directrice adjointe

Diplôme d'Assistant de Service Social (AS) Exigé

Expérience souhaitée dans le domaine médico-social, notamment auprès des enfants et adolescents.

• Connaissance dispositifs handicap, MDPH, droits familiaux et scolaires.
• Maitrise de l'entretien social, de la médiation et de la conduite de projet individuel.
• Capacités rédactionnelles et usage des outils numériques (logiciel dossier usager : IMAGO, Pack Office).
• Aptitudes relationnelles : écoute active, empathie, sens de la négociation, respect du secret professionnel.
• Qualités organisationnelles : rigueur, autonomie, gestion des priorités, adaptabilité au travail multisite\n\n

• CDI - 0,30 ETP (coeff. 434 CCN 66)
• Salaire brut de référence : 2 100 € brut Ségur inclus pour 1 ETP, (hors reprise d'ancienneté) Convention collective du 15 mars 1966.
• Permis B indispensable pour vous déplacer entre les différentes antennes et pour participer aux réunions à l'extérieur.
• Présence le mardi : réunion

• Prise à pourvoir rapidement**

Recrutement Les candidats adresseront une lettre de motivation avec CV par mail.

Date limite de candidature : le 27 avril 2026