Assistant social / Assistante sociale (H/F)

Offre n° 205FBXJ Assistant social / Assistante sociale (H/F)

Si vous êtes titulaire d'un diplôme de travailleur social (H/F) cette offre est pour vous. La Direction territoriale d'action sociale du Pays de Brest recrute pour son pôle action sociale et insertion, un assistant social polyvalent (H/F). Au sein de l'équipe d'action sociale de Saint Renan‑Lannilis, l'assistant social (H/F) est un travailleur social dont la mission essentielle est de promouvoir l'autonomie, la responsabilité et la citoyenneté des usagers par le biais d'interventions sociales ou de contractualisation.

Responsabilités

• Accueillir, évaluer, orienter et accompagner l'usager dans la prise en compte de ses difficultés, individuellement ou par le biais d'actions collectives.
• Intervenir dans le domaine de la protection de l'enfance, de l'insertion et de la lutte contre les exclusions, ainsi que dans le domaine de la vulnérabilité adulte.
• Assurer des astreintes pour gérer les urgences sociales.
• Contribuer au fonctionnement de l'équipe : participer aux réunions internes et à la réflexion globale de l'équipe ainsi que de la DTAS.
• Analyser et surveiller les évolutions sociales de la population.
• Assurer le tutorat des stagiaires dans le cadre des partenariats avec les instituts de formation.

Compétences

• Réaliser des entretiens d'aide et de soutien individuels et/ou familiaux.
• Élaborer un projet global d'intervention sociale.
• Définir des objectifs, cadrer et piloter un projet collectif.
• Rédiger un rapport socio-éducatif.
• Utiliser les logiciels bureautiques (Word, Excel) et les applicatifs métiers (IODAS).
• Comprendre et se faire comprendre des personnes, gérer la distanciation.
• Savoir décider des priorités en fonction de l'urgence et de la charge de travail.
• Être capable d'établir un diagnostic et d'apporter des réponses appropriées, enclencher des actions.
• S'adapter à de nouveaux outils, méthodes, organisations et environnement de travail.
• Remettre en cause de façon constructive les pratiques dans son domaine d'activités.

Qualifications et exigences

• Bac+3, Bac+4 ou équivalent – DEASS (indispensable).
• Bac+3, Bac+4 ou équivalent – DE CESF (accepté).
• Débutant accepté.
• Permis de conduire B (indispensable).
• Un véhicule léger requis.

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Administration publique générale.

Type de contrat : CDD - 3 mois, durée du travail 35 h/semaine, travail en journée.

Salaire : Selon les grilles FPT.

Déplacements : Ponctuels.

Poste à pourvoir au 01/03/2026 pour une durée de 3 mois.