Assistant social / Assistante sociale en SESSAD (H/F)

L'IME LA ROSERAIE recherche un(e) assistant(e) social(e) pour son SESSAD polyvalent. Le SESSAD est un établissement ouvert sur 210 jours. L'assistant(e) social(e) en SESSAD intervient auprès d'enfants en situation de handicap et de leurs familles dans une logique d'accompagnement global, de soutien à la parentalité, d'accès aux droits et de coordination partenariale. Elle participe à l'évaluation des besoins sociaux des familles, accompagne les démarches administratives et contribue à la mise en œuvre du projet personnalisé de l'enfant en articulation étroite avec les éducatrices spécialisées, les professionnels paramédicaux et la cheffe de service. Son intervention vise à soutenir les familles dans leur quotidien, prévenir les ruptures de parcours et favoriser l'accès aux dispositifs de droit commun.

Responsabilités

• Participation à l'admission et à l'évaluation des besoins – évaluation de la situation globale de la famille et repérage des besoins éducatifs, sociaux, administratifs et matériels.
• Identification des ressources et fragilités familiales.
• Présentation du fonctionnement du service et clarification des rôles des professionnelles.
• Participation à l'évaluation de l'adéquation de l'accompagnement et réflexion autour des orientations adaptées lorsque nécessaire.
• Accompagnement administratif et accès aux droits – accompagnement des familles dans les démarches administratives liées au handicap et à la vie quotidienne.
• Constitution, suivi et renouvellement des dossiers administratifs (MDPH, AEEH, orientation, transport, CAF, aides financières, aide humaine, répit, CLSH, scolarité).
• Soutien à l'accès aux dispositifs de droit commun et aide à la compréhension des notifications et décisions administratives.
• Rédaction de courriers, prise de rendez-vous, relances administratives et aide à la constitution des dossiers.
• Participation aux démarches relevant de la protection de l'enfance.
• Soutien à l'autonomie des familles dans leurs démarches.
• Articulation avec les éducatrices spécialisées – travail en complémentarité et échanges réguliers pour assurer la cohérence et la continuité des accompagnements.
• Transmission et partage des informations nécessaires dans le respect du secret partagé.
• Participation à la priorisation des interventions et à l'ajustement des accompagnements.
• Soutien des éducatrices spécialisées lorsque les problématiques sociales impactent l'accompagnement éducatif.
• Coordination partenariale – travail avec les partenaires du secteur médico-social, sanitaire, scolaire et social; participation aux échanges partenariaux et réunions nécessaires au suivi des situations.
• Soutien à la cohérence des interventions et à la continuité des accompagnements; prévention des ruptures de parcours et accompagnement des orientations.
• Participation aux écrits professionnels et à la vie institutionnelle – participation aux réunions d'équipe, réunions cliniques, synthèses et temps institutionnels; rédaction des notes sociales, transmissions, comptes rendus, écrits MDPH, bilans sociaux et informations préoccupantes.
• Travail en lien avec la cheffe de service concernant les situations complexes, les priorisations et les situations de crise.
• Communication interne – travail en articulation étroite avec les éducatrices spécialisées, les professionnelles paramédicales et la cheffe de service; participation aux réunions pluridisciplinaires et temps institutionnels; transmission des informations nécessaires à la continuité des accompagnements; participation à la réflexion clinique autour des situations accompagnées.
• Communication externe – coordination avec les partenaires extérieurs : établissements scolaires, AESH, CMP, CAMSP, services sociaux.

Conditions

Type de contrat : CDD – 6 mois (durée du travail : 39 h/semaine, travail en journée).

Horaires : entre 8h30 et 17h, à raison de 37,5 à 39 h hebdomadaires.

Conditions de travail : déplacements professionnels ponctuels; zone départementale.

Salaire et avantages

• Salaire brut mensuel : 2366,0 Euros sur 12 mois
• Titres-restaurants / Prime de panier
• Comité social et économique (CSE)

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Assistance sociale – DE Assistant de Service Social (formation indispensable)

Compétences

• Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille – cette compétence est indispensable
• Mener des actions de suivi social spécifiques – cette compétence est indispensable
• Orienter une personne vers des partenaires-relai – cette compétence est indispensable
• Conduire les activités avec un véhicule léger – permis nécessaire

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Employeur

50 à 99 salariés

L'IME La Roseraie est un service de l'EPDSAE qui accueille 105 jeunes âgés de 6 à 20 ans déficients intellectuels.