Assistant social/Assistante sociale de polyvalence (H/F)

Assistant social / Assistante sociale de polyvalence (H/F)

Remplacement au centre médico‑social de Beaurepaire

Missions

Vous êtes placé sous l'autorité hiérarchique d'un cadre de l'action sociale. Vous exercez votre métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département. Vous conseillez, orientez et soutenez les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et vous les aidez dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion. Vous participez à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico‑sociales. Vous participez également à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables. Vous travaillerez en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations.

Activités

• Accueillir, évaluer, informer, orienter les personnes pour l'accès à leurs droits
• Accompagner les personnes en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement
• Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des personnes en difficultés
• Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi que à toute action pour la prévention des difficultés sociales et médico‑sociales
• Participer et mettre en œuvre des actions collectives et/ou de développement social local
• Participer à l'expertise sociale pour permettre les remontées de connaissance des besoins des populations

Spécificités du poste

• Secret professionnel
• Visites à domicile
• Déplacements fréquents

Pré‑requis

• Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) – Exigé
• Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES)

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents en Action sociale – DEASS ou DESS (formation indispensable)

Compétences requises

• Connaissance de la législation et des dispositifs de l'action sociale
• Savoir gérer l'urgence
• Connaissance et respect de la déontologie
• Qualité rédactionnelle
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Orienter une personne vers des partenaires relais
• Permis B – Véhicule léger (indispensable)

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

Rémunération

• Salaire brut mensuel : 2 770 € (calculé sur 12 mois)
• Complément de rémunération annuel versé en fonction des modalités en vigueur au sein de la collectivité

Type de contrat : CDD – 6 mois

Durée du travail : 40 h/semaine

Heures : travail en journée

Déplacements : fréquents