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Assistant RH (H/F)

EYBENS, 38
il y a 1 jour
CDI
Temps plein
Bac+2
Bac+3
Bac+4

AVANTAGES :

CDI dans un environnement structuré et humain

13e mois + participation & intéressement (dès 3 mois)

Tickets restaurant : 9,50 € pris en charge à 60 %

Mutuelle familiale

Convention collective de la métallurgie

Équipe RH de 5 personnes

CONDITIONS :

35h/semaine - Lundi au vendredi

8h-12h / 14h-17h

Poste basé au siège à Eybens (38)

Salaire selon profil et expérience - à partir de 2 200 € brut/mois

VOTRE MISSION :

Rattaché(e) à Farah, Directrice des Ressources Humaines, vous rejoignez une équipe RH composée d'Elodie et Alice (Chargées RH) ainsi que Camille (Chargée de projets RH & Communication).

Au quotidien, vous participez à la gestion RH du groupe et accompagnez les équipes sur des sujets variés. Le poste est polyvalent, avec un équilibre entre gestion administrative, recrutement, paie et projets RH.

Administration du personnel :

Rédaction et suivi des contrats de travail et avenants via le SIRH

Suivi des absences et arrêts de travail

Gestion des dossiers prévoyance associés

Mise à jour des tableaux de bord RH

Organisation et suivi des visites médicales

Participation à l'intégration des nouveaux collaborateurs

Paie :

Saisie et contrôle des éléments variables dans le SIRH

Participation à la préparation et à la vérification des paies

Recrutement :

Accompagnement des managers dans leurs recrutements

Rédaction et diffusion des offres d'emploi

Tri des candidatures

Premiers échanges avec les candidats

Participation aux entretiens de recrutement

Vie du service RH & projets transverses :

Appui à la réalisation de la newsletter RH

Participation aux projets RH du groupe : procédures, organisation, communication RH.

Vous évoluez dans un environnement convivial, avec des interlocuteurs variés et une vraie proximité avec les équipes opérationnelles.\n\n

PROFIL RECHERCHÉ :

Bac+2/3 en Ressources Humaines (BTS, Licence professionnelle.)

Première expérience en entreprise appréciée, alternance comprise

Bon relationnel et sens du service

Capacité d'adaptation et esprit d'équipe

Organisation, rigueur et gestion des priorités

Sens de la confidentialité et discrétion professionnelle\n\n

ACAF EN QUELQUES MOTS

ACAF, c'est une entreprise familiale française indépendante, spécialiste depuis 2000 de l'installation, la rénovation et la maintenance d'ascenseurs, portes de garage et fermetures automatisées.

350 collaborateurs, une présence en Auvergne Rhône-Alpes, Occitanie et Hautes-Alpes, avec une activité en constante progression.

Chez ACAF, esprit d'équipe, proximité et convivialité font partie du quotidien.\n\n

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
  • Premier entretien avec Alice et Elodie
  • Rencontre avec Farah et Camille

Un process simple, transparent et rapide.

Encourageant l'inclusion et la diversité sous toutes leurs formes, ACAF s'engage en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Vous recherchez un poste RH polyvalent dans une entreprise stable, humaine et en développement ? Rejoignez ACAF et montez avec nous.

Entreprise
ACAF
Plateforme de publication
France Travail
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