Assistant RH – Gestion de l’absentéisme en Santé

Un hôpital public de la région recherche un(e) Assistant(e) ressources humaines pour gérer l'absentéisme au sein de son équipe RH. Vous accompagnerez les agents dans leurs démarches administratives et collaborerez avec divers services. Un Bac +2 en gestion ou ressources humaines est nécessaire, ainsi qu'une expérience en gestion de l’absentéisme. Ce poste est en CDD de 12 mois, avec un salaire de 1760€ nets / mois.

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