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Assistant Ressources Humaines H/F

CALAIS, 62
il y a 2 jours

Dans le cadre d'un renfort temporaire de notre équipe Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH pour un contrat à durée déterminée de 3 mois pour un démarrage dès que possible. Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous participerez au bon fonctionnement des activités administratives RH et porterez votre soutien à l'équipe sur l'ensemble des missions du quotidien.

Responsabilités

  • Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, dossiers salariés, classement et archivage).
  • Suivre les absences, congés et autres éléments administratifs.
  • Suivre le remboursement des IJSS.
  • Effectuer le reporting quotidien auprès des autorités portuaires.
  • Contribuer à la préparation des éléments variables de paie.
  • Assurer le suivi des formations et la mise à jour des tableaux de bord RH.
  • Répondre aux demandes des collaborateurs concernant les sujets RH courants.
  • Participer à différents projets RH selon les besoins du service.

Expérience

6 Mois

Compétences

  • Législation sociale
  • Réaliser des déclarations réglementaires
  • Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
  • Respect de la confidentialité

Langues

Anglais souhaité

Permis

B - Véhicule léger exigé

Qualification

Employé qualifié

Secteur d'activité

Transports maritimes et côtiers de passagers

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
  • Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
#J-18808-Ljbffr
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