Assistant responsable d’affaires tuyauterie/process F/H

Un(e) Assistant responsable d'affaires tuyauterie/process H/F

Toulouse (31) - CDI

Vos missions

Rattaché à un Responsable D'Affaires, vous intervenez sur des projets de thermique industrielle (centrale de production d’énergie sous forme de vapeur – eau surchauffée – eau chaude, centrale de cogénération par turbine à gaz et/ou turbine à vapeur, travaux d’optimisation énergétique, travaux de réseaux de chaleur) d’un volume global de 5 à 20 millions par an. Vos missions principales, en binôme avec votre responsable d’affaires, sont les suivantes :

• Analyser vos affaires et réfléchir aux variantes et innovations techniques possibles tout en identifiant les moyens techniques nécessaires
• Préparer le chantier en planifiant les ressources et études, en établissant le PPSPS
• Établir le planning et suivre l’avancement du chantier, en supervisant les moyens humains et matériels nécessaires et en veillant à la qualité et au respect des délais.
• Suivre les commandes fournisseurs, les contrats de sous-traitance et contrôler la bonne exécution du chantier, des plans, schémas et notes de calcul du bureau d’études.
• Coordonner les relations avec les parties prenantes (client, maîtrise d’ouvrage, intervenants internes et externes).
• Assurer le reporting mensuel (coûts, CA, facturation, etc.).
• Superviser les étapes du projet en garantissant le respect des obligations réglementaires et des procédures internes.
• Assurer un suivi d’avancement complet (contrat, technique, planning, budget, administratif) en collaboration avec les experts métiers.

Votre profil

De formation Bac+2 à Bac+5 en tuyauterie/process, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez une première expérience en tuyauterie ou sur des industries de process.

Le poste est basé à Jonage (69) avec des déplacements en France en fonction des projets.

Vos avantages

Salaire sur 13,3 mois, RTT, primes de participation et d’intéressement, paniers repas, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié).

• Vous intégrez un service en plein développement.
• Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.
• Notre maillage local nous assure une relation de proximité avec nos clients.
• Des formations fréquentes.

Égalité professionnelle

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.