Assistant Paie & RH — Débute en RH externalisé
Tu t'apprêtes à te lancer dans une nouvelle aventure sur la rentrée ? Notre nouveau service RH et paie ambitieux, part en quête de la nouvelle pépite qu'ils vont pouvoir former et accompagner tout au long de l'année !
Leur objectif ? Te faire monter en compétences et évoluer dans les missions que tu seras amené à réaliser dans le cadre de cette alternance.
À terme, vous interviendrez comme RH externalisé(e) auprès de nos clients.
Au ProgrammeEn collaboration avec un Gestionnaire Paie et RH, tu participes à la gestion quotidienne des tâches administratives, juridiques et RH. A ce titre, tes missions sont les suivantes :- Suivi et la gestion des arrêts de travail,
- Gestion des charges sociales,
- Saisie des éléments variables de paie et l’audit des bulletins de salaire,
- Gestion administrative des salariés (rédaction des contrats de travail, conseils juridiques aux clients, etc.).
- Participation à l’automatisation et à l’optimisation des processus paie
- Paramétrage, tests, amélioration continue des outils
- Contribution à la mise en place des nouvelles méthodes de travail
- Formation : Tu prépares un BUT GEA, une Licence Comptabilité/ Paie ou un Bachelor RH / Paie ?
- Tu es curieux, volontaire et tu as le goût du relationnel ?
Nous recrutons une personnalité plus qu’un CV, donc même si tu ne penses pas cocher toutes les cases, n’hésite pas à me contacter si tu souhaites en savoir plus.
Une véritable responsabilité montée en compétence et prise de prise de
Un cabinet en plein développement avec une forte croissance
Des formations régulières et des outils performants