Assistant Paie et Adp H/F - Montpellier
Nous recherchons aujourd'hui un Assistant Paie ( H/F) en CDI, pour assurer la production et le contrôle de paies de A à Z,
Poste ouvert en interne jusqu'au 22 Mai .
Intégré au service Paie , dans le cadre de vos fonctions et au sein d'une équipe de gestionnaires, vous traiterez les tâches1- GESTION DE LA PAIE
Traitement complet de la paie
Saisir et/ou contrôler les éléments variables de paie (temps de travail, absences...astreintes) ; changements de situations
Prise en charge des déclarations sociales obligatoires nominatives (DSN)
Saisie et contrôle des frais professionnels, et gestion des acomptes
Gestion des STC (Calcul des indemnités de départ)
Contrôler les états de paie
Vérifier la cohérence globale des charges sociales et informer le responsable des anomalies
Traiter les anomalies DSN sur son périmètre.
Répondre aux questions des salariés sur tous les sujets liés à la paie2- Gestion administrative du personnel
Gestion des entrées du personnel (DPAE, création du dossier informatique affiliation)
Gestion des absences et attestations courantes (déclarations maladies, arrêts de travail...)
Saisie et gestion des indemnités journalières et contrôle des remboursements.
Suivi administratifs des sorties du personnel : documents obligatoires de fin de contrat (solde de tout compte, attestations France Travail, certificats de travail
Classement les documents dans les dossiers du personnel et archivage en cas de sortie
Réaliser divers documents administratifs et courrier (absences, démission, congé sans solde, mobilité)
Cette liste de tâches peut être susceptible d'évoluer
POSTE basé à Montpellier au siège social
Type de contrat : CDI
Date début du contrat : Juin
Temps de travail : temps plein 36 h (avec 6 RTT par an)
Salaire à définir selon profil et expérience
Catégorie TAM Degré 1, échelon 1, à partir de euros brut mensuel minimum
ECR ( élément complémentaire de revenu
ECR diplôme sous conditions entre euros et euros / brut par Mois pour un temps complet
ECR ancienneté si expérience dans la branche uniquement
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