Assistant(e) social(e) (H/F) - CDD

Responsabilités

• Accueillir, écouter et orienter les salariés selon leur situation.
• Analyser les besoins sociaux et élaborer des plans d'action adaptés.
• Accompagner les démarches administratives (logement, santé, mobilité, etc.).
• Collaborer avec les partenaires sociaux et institutions locales.
• Assurer le suivi des dossiers et rédiger les comptes rendus nécessaires.
• Travailler en lien étroit avec les équipes de l'agence pour favoriser le maintien dans l'emploi et le bien‑être des salariés.

Qualifications

• Diplôme d'État d'assistant(e) de service social exigé.
• Connaissance des dispositifs d'aide sociale et du droit du travail.
• Capacité à gérer plusieurs situations en parallèle avec rigueur.
• Maîtrise des outils informatiques et des écrits professionnels.
• Bonne aisance relationnelle et réelle capacité d'écoute.
• Respect de la confidentialité et sens du travail en équipe.

Type de contrat

CDD - 4 mois

Rémunération

• Salaire brut mensuel : de 1 867,02 € à 2 800 €.

Expérience

Débutant accepté.