Assistant(e) Ressources Humaines

Mise à jour le 22 septembre 2026Choisir ce métier, c’est vous ouvrir à des perspectives d’emplois et d’évolutions !

Mise à jour le 22 septembre 2026Choisir ce métier, c’est vous ouvrir à des perspectives d’emplois et d’évolutions !L’Assistant(e) Ressources Humaines seconde son responsable dans l’administration du personnel et la mise en œuvre de la politique de développement des ressources humaines.Il(elle) assure intégralement la gestion administrative du personnel : suivi des dossiers individuels, établissement des déclarations obligatoires, préparation des éléments de paie, participation au processus de recrutement…Sous l’autorité de son responsable, l’Assistant(e) RH traite des informations confidentielles émanant de la direction de l’entreprise ou des salariés et a une vision globale des missions et une compréhension des enjeux de la fonction et de la politique de développement des RH .Les qualités de l’Assistant(e) Ressources Humaines sont la discrétion, le sens du contact et de l’écoute, la diplomatie, la rigueur.Titre disponible en parcours par capitalisation ou en VAE.