Assistant(e) paie en - Alternance en Apprentissage - H/F
- Voici une version repensée de votre offre d'emploi : plus percutante, moderne, structurée et axée sur la valeur du métier, afin de susciter un réel intérêt chez les futurs gestionnaires de paie.\n\n
Alternance Gestionnaire de Paie : Un métier recherché, concret et garanti 100% terrain !
Localisation : Occitanie\n\n
Niveau recherché : Bac+2 (Titre Pro Gestionnaire de Paie, BTS CG, DUT/BUT GEA, etc.)\n\n
Type de contrat : Alternance (Apprentissage / Professionnalisation)\n\n
Pourquoi choisir cette alternance ?
Les chiffres ont du sens pour toi et tu cherches une profession qui ne connaît pas la crise ? Bienvenue dans le monde de la paie !\n\n
Nous recrutons pour notre entreprise partenaire : un cabinet d'expertise comptable reconnu et implanté en Occitanie depuis près de 30 ans. Il accompagne au quotidien des centaines de TPE, PME et associations régionales dans leur gestion comptable, sociale et RH.\n\n
En rejoignant leur pôle social, tu n'apprendras pas seulement à appuyer sur un bouton : tu deviendras un(e) véritable expert(e) de la paie et un conseiller précieux pour les dirigeants d'entreprises.\n\n
Vos missions : Devenez un(e) pro du bulletin de paie de A à Z
Au sein d'une équipe passionnée, pédagogue et expérimentée, tu seras guidé(e) pas à pas pour prendre en charge un portefeuille de clients variés :\n\nProduction & Contrôle de la Paie :\n\n- Collecter et vérifier les éléments variables (heures supplémentaires, absences, primes, congés).
- Établir les bulletins de paie pour des structures issues de secteurs d'activité très divers.
- Établir la DSN (Déclaration Sociale Nominative).
- Suivre et contrôler les cotisations sociales auprès des organismes (URSSAF, caisses de retraite, etc.).
- Répondre aux questions quotidiennes des clients sur la paie et le droit social.
- Naviguer entre les différentes conventions collectives : la meilleure école pour progresser vite et ne jamais s'ennuyer !
- Tu prépares un diplôme Bac+2 spécialisé en Paie, Comptabilité ou Gestion.
- Tu as la bosse des chiffres, le goût de la précision et une vraie rigueur.
- Tu aimes comprendre le "pourquoi du comment" (conventions collectives, législation sociale).
- Tu possèdes un bon relationnel et le sens du service client.
- Un accompagnement aux petits oignons : Une équipe seniors dédiée à ta montée en compétences.
- Une diversité de dossiers : La garantie d'apprendre vite et d'acquérir une polyvalence très recherchée sur le marché du travail.
- Une employabilité maximale : À la fin de ton alternance, tu maîtriseras un métier indispensable avec un profil hyper attractif !
Prêt(e) à lancer ta carrière dans la paie ?
Transmettez-nous votre CV accompagné de quelques lignes expliquant votre projet professionnel !\n\n[Postuler dès maintenant / Envoyez votre candidature à : ]
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
- Un métier d'avenir : les gestionnaires de paie sont très recherchés
- Une équipe paie expérimentée qui te transmet son savoir-faire
- Un tuteur dédié qui t'accompagne pas à pas
- Une ambiance conviviale dans un cabinet à taille humaine
- Ta formation financée et une rémunération selon la grille de l'alternance
- Des avantages : [à préciser avec l'entreprise partenaire]
En bref
- Contrat : apprentissage ou professionnalisation, 12 à 24 mois
- Rythme : 1 jour de formation / 4 jours en entreprise
- Lieu : Balma (31130)
- Démarrage : Dès que possble
Et toi ?
Pas besoin d'être déjà expert(e) : le cabinet est là pour te former- Tu as ton bac et tu intègres une formation bac+2 en paie ou en comptabilité (titre pro Gestionnaire de paie, BTS CG…)
- Tu es à l'aise avec les chiffres et avec Excel
- Tu es rigoureux(se) et précis(e) : pour toi, chaque détail compte
- Tu sais t'organiser pour tenir les échéances de fin de mois
- Tu es discret(ète) et tu as le sens du service
Un stage ou un job dans l'administratif ? C'est un vrai plus.