Assistant.e de Projets F/H/X
Le poste
Pour renforcer l’agence de Nantes, nous recherchons un.e Assistant.e de Projets F/H/X en CDI, à pourvoir rapidement.
Le poste est ouvert à temps plein (37h) ou à temps partiel.
Votre mission
Rattaché.e à la Cheffe de Service Administratif et en lien fonctionnel avec les Chefs de Projets, vous assurez le suivi administratif et financier des opérations de la phase Esquisse jusqu’au Parfait Achèvement.
Vous travaillez au cœur d’une équipe projet pluridisciplinaire composée d’un Chef de Projet, d’un Coordinateur Travaux, d’un Architecte et d’un Dessinateur-projeteur.
Vous êtes l’interlocuteur.trice administratif/ve privilégié.e des clients, entreprises, partenaires et co-traitants.
Responsabilités principales
Assurer le suivi administratif complet d’un portefeuille de projets
Contrôler les documents administratifs tout au long des phases : APS, APD, PC, AO, DET, PA
Apporter un soutien administratif opérationnel au Chef de Projet
Suivre les éléments financiers : transmission des fiches navettes, établissement des certificats de paiement, vérification des factures entreprises avant envoi au Maître d’Ouvrage
Respecter les procédures internes et celles des maîtres d’ouvrage (promoteurs, industriels, collectivités…)
Assurer la saisie de la facturation et participer au recouvrement
Rédiger les supports écrits : comptes rendus (COPIL, réunions projet), notes de chantier, courriers
Organiser un classement rigoureux, papier et numérique, indispensable au pilotage des projets
Responsabilités spécifiques
Gestion du standard téléphonique de l’agence
Approvisionnement et suivi des fournitures
Interfaces
Externes : clients, entreprises, partenaires, co-traitants, sous-traitants, administrations
Internes : Direction des Projets, Chefs de Projets, équipe commerciale
Conditions de travail
Poste basé à Nantes
CDI temps plein (37h) ou temps partiel
Environnement collaboratif, organisé et multi-projets
Rémunération
27 000 € à 30 000 € brut/an (équivalent temps plein) sur 12,12 mois incluant la prime vacances
Avantages sociaux
Nous proposons un cadre de travail sécurisant, structuré et attractif :
Titres restaurant (prise en charge employeur 60 %)
Transport : remboursement 60 % abonnement + indemnité kilométrique vélo
Mutuelle : prise en charge partielle
Télétravail partiel possible selon organisation (après 4 mois)
Congés : 25 jours + 10 RTT + 3 jours enfant malade sans condition d’ancienneté + 1 jour de congé d'ancienneté après 5 ans
CET : ouvert après 1 an d’ancienneté
Prime de cooptation
CSE : tarifs préférentiels + chèque cadeau annuel de fin d'année
Aide sociale : assistante sociale + Action Logement
Compétences techniques
Suivi administratif et financier de projets
Connaissance des phases et documents du bâtiment (APS, APD, etc.)
Maîtrise du vocabulaire technique du secteur
Maîtrise des outils bureautiques et de la gestion documentaire
Capacité à rédiger comptes rendus, notes et courriers professionnels
Compétences comportementales
Autonomie et sens des responsabilités
Rigueur, fiabilité et excellente attention au détail
Initiative et proactivité
Adaptabilité (gestion simultanée d’une dizaine de projets)
Capacité à solliciter de l’aide lorsqu'il est nécessaire
Qualités relationnelles et sens du service