Assistant.e administratif.ve et comptable H/F

Assistant(e) administratif(ve) et comptable H/F

Anderlaine est la première société pluriprofessionnelle d’exercice (SPE) du droit et du chiffre de Savoie, Haute-Savoie, Isère et Hautes-Alpes. Les collaborateurs du groupe sont répartis sur 20 sites (siège basé à Chambéry La Motte-Servolex) et offrent aux dirigeants et chefs d’entreprises une expertise unique et complète à toutes les étapes de la vie de leur entreprise (accompagnement comptable, juridique, social, fiscal et informatique). La relation de confiance entre nos collaborateurs et nos clients et la qualité reconnue de nos services font de nous une société de référence. Fort de plus de 65 ans d’expérience, le groupe emploie 600 collaborateurs, dont 32 experts-comptables, 9 avocats et 2 notaires au service de 18 000 clients particuliers et 12 000 clients professionnels en expertise comptable, droit, notariat et audit. Ce qui nous caractérise ? Une entreprise à taille humaine basée sur la solidarité entre les collaborateurs et l'écoute managériale. Votre talent est au cœur de notre organisation.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) administratif(ve) et comptable H/F.

Nous vous proposons de rejoindre le bureau de FRANCIN spécialisé dans la Gestion Fiscale des Revenus Locatifs.

Responsabilités

• Gestion de l’intégralité des dossiers clients : tenue comptable, déclarations fiscales, recettes, dépenses, déclaration TVA, établissement de bilans simplifiés.
• Gestion administrative : traitement de courrier, mails, archivage de documents.
• Gestion de la relation client.
• Collaboration étroite avec les différents services du département : service juridique et fiscal, service administratif, formation et informatique.

Compétences et qualifications

• Titulaire d’un diplôme en comptabilité-gestion/administratif.
• Expérience sur missions comptables.
• Capacité à s’adapter à un nouveau logiciel de comptabilité (CEGID) et maîtrise d’Excel.

Plus qu’un diplôme, ce qui compte pour nous, ce sont vos ambitions et votre envie d’apprendre. Nous vous formerons et vous accompagnerons dans votre développement professionnel dans un esprit positif et bienveillant.

Pourquoi postuler ?

Rémunération

• Primes d’intéressement, de participation, de bilan, de cooptation et d’apport de nouveaux clients.
• Campagne d’augmentation annuelle.
• Tickets Restaurant (9€ pris en charge à 60% par Anderlaine).
• Avantages liés au CSE.

Équilibre vie pro/perso

• Charte télétravail (1 jour par semaine + 20 jours exceptionnels par an).
• Récupération des heures supplémentaires.
• Horaires de travail souples et formules de temps partiel à définir.
• Mesures concrètes favorisant le droit à la déconnexion.

Bien-être au travail

• Événements visant à favoriser la cohésion et l’esprit d’équipe.
• Outils de travail ergonomiques et adaptés à chacun.
• Écoute du besoin de nos collaborateurs pour améliorer leur bien‑être au travail.
• Groupe impliqué dans le développement sociétal (ODYSSEA – COMPANY CUP – RESEAU ENTREPRENDRE, EURUS, etc).

Plan de carrière

Vous voulez booster votre carrière ? Tout au long de votre parcours professionnel, nous vous accompagnerons dans l’évolution de vos compétences. Nous vous proposons :

• Formations liées aux évolutions métier et aux nouveaux outils le cas échéant.
• Développement des compétences en lien avec votre métier de demain (transformation, digitalisation, relation client, gestion du temps et des priorités …).