Assistant Contract Manager / Juridique (H/F)

Contexte de la mission

Dans le cadre d'un projet industriel sur un terminal méthanier, nous recherchons un Assistant Contract Manager / Juridique (H/F) afin d'accompagner le Contract Manager dans ses activités quotidiennes.

Informations clés

• Référence : S
• Démarrage : Janvier 2027
• Durée : 12 mois renouvelables
• Type de contrat : Freelance ou CDIC
• Zone géographique : Saint-Nazaire (44)
• Déplacements possibles : 100% sur site
• Langue : Anglais bilingue impératif

Contexte de la mission

Dans le cadre d'un projet industriel sur un terminal méthanier, nous recherchons un Assistant Contract Manager / Juridique (H/F) afin d'accompagner le Contract Manager dans ses activités quotidiennes.

Le poste consiste à apporter un soutien administratif, documentaire et contractuel, en contribuant à la bonne organisation des échanges, au suivi des documents et à la gestion des correspondances contractuelles.

Missions

• Assister le Contract Manager dans la gestion quotidienne des activités contractuelles et juridiques.
• Organiser et planifier les réunions avec les différents intervenants.
• Préparer les supports de réunion et assurer la rédaction des comptes rendus.
• Participer à la revue et à l'analyse des documents contractuels et juridiques.
• Assurer le suivi, le classement et la mise à jour de la documentation contractuelle.
• Rédiger des courriers, réponses officielles et correspondances contractuelles en français et en anglais.
• Contribuer au suivi des échanges avec les différentes parties prenantes.
• Veiller à la bonne circulation des informations et au respect des échéances documentaires.
• Apporter un soutien administratif et organisationnel au Contract Manager.
• Formation Bac +2 à Bac +5 en droit, gestion administrative, management de projet ou domaine équivalent.
• Profil junior accepté, avec une première expérience en assistance contractuelle, juridique ou administrative.
• Une expérience dans un environnement industriel ou sur des projets techniques serait appréciée.
• Maîtrise bilingue du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.
• Bonnes capacités rédactionnelles, notamment pour la préparation de courriers et de documents contractuels.
• Maîtrise des outils bureautiques et de gestion documentaire.
• Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
• Bon relationnel et aptitude à travailler avec des interlocuteurs variés.
• Discrétion, autonomie et sens de la confidentialité.