Assistant au service juridique, attractivité et habitat (H/F)
Assistant au service juridique, attractivité et habitat (H/F)
Assistant au service juridique, attractivité et habitat (H/F) 47 - TONNEINS
Offre n° 213LYWS
Assistant au service juridique, attractivité et habitat (H/F)
Assister la Directrice du service Juridique, Attractivité et Habitat dans la gestion de l'agenda, des réunions, rédaction d'actes administratifs, gestion de la comptabilité et du budget du service et affaires courantes.Contribution à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière d'attractivité territoriale, d'habitat, de revitalisation urbaine et de développement local.Assurer la gestion et le suivi administratif, financier, technique et partenarial des dispositifs liés à l'habitat (OPAH RU, logements indignes, insalubres), à la requalification du bâti et à la lutte contre la vacance immobilière, en lien avec les partenaires institutionnels et les services compétents.Assistance à la Directrice du service Juridique, Attractivité et Habitat :Assurer l'appui administratif et organisationnel du service.Contribuer à la rédaction des actes administratifs, courriers, conventions et documentsnécessaires au suivi des dossiers.Préparer les réunions, commissions, groupes de travail et instances de suivi des projets.Assurer le suivi budgétaire des dossiers portés par les services (traitement des engagements,factures, budget).Habitat, revitalisation et attractivité résidentielle :Assurer le suivi administratif, financier et opérationnel des dispositifs liés à l'habitat et à larevitalisation territoriale.Assurer la gestion et le suivi des dossiers de logements indignes, insalubres et participer aux visitesdesdits immeubles et réunions diverses, en lien avec les partenaires compétents.Participer aux comités techniques, comités de pilotage et réunions partenariales liés aux dispositifshabitat.Activités secondaires :Communication et information du publicAssurer l'accueil, l'information et l'orientation du public concernant les dispositifs et dossiers portéspar la collectivité.Participer à la valorisation des actions menées par le service auprès des partenaires et usagers.Activités occasionnelles :Participation à l'organisation de réunions diverses, forums, salons, inaugurations et événements liésà l'habitat, à l'attractivité ou au développement local.Représentation ponctuelle de la collectivité lors de réunions, visites de terrain ou rencontres avecles partenaires institutionnels.Date limite de dépôt des candidatures : 3/10/2026
Type de contrat CDD - 6 MoisContrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
- selon profil
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser une recherche documentaire
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Administration publique générale