Assistant / Assistante de crèche (H/F)

Vous intégrez notre crèche associative dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie long, renouvelable au mois le mois.

• Accueillir l'enfant et sa famille au quotidien, au sein d'une équipe pluridisciplinaire
• Assurer des tâches d'entretien et de service
• Assurer ponctuellement le remplacement de la cuisinière / agent d'entretien
• Encadrer les stagiaires

• Prise en charge du quotidien de l'enfant en favorisant son développement et sa socialisation
• Aménagement de l'espace
• Proposition et animation d'activités, d'ateliers
• Accompagner les parents dans leur besoins et leurs demandes

• identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant
• Assurer les soins d'hygiène et de confort, apprentissage des notions d'hygiène
• les temps de repas : créer les conditions de bon déroulement de repas et d'équilibre alimentaire en respectant le désir d'autonomie de l'enfant
• les temps de sieste : créer les conditions propices au sommeil et au repos des enfants dans le respect du rythme de chacun. Surveillance.

• Encadrer les stagiaires et les accompagner dans son domaine de compétences
• Exercer des fonctions de tutorat
• Accueillir, accompagner et suivre les personnels nouveaux, les remplaçants dans son domaine de compétences

Vous collaborez à l'élaboration des projets d'établissement, pédagogique et des projets de la crèche et mettez en œuvre l'ensemble des projets dans les temps du quotidien

• d'un travail rendu en adéquation avec le projet d'établissement
• de la connaissance protocoles, procédures et de leur mise en œuvre
• du signalement de tout dysfonctionnement

Vous êtes titulaire du CAP AEPE

• connaissance des besoins spécifiques à chaque âge
• connaissance des principes directeurs de notre organisation : Loczy, Maria Montessori, LSF, Snoezelen, l'itinérance ludique.
• connaissance de base sur la nutrition et l'alimentation des jeunes enfants
• connaissance des normes, règles, protocoles de sécurité et d'hygiène
• connaissances sur la prévention des risques domestiques
• notion d'ergonomie (aménagement des espaces)
• maîtrise du rôle de chaque professionnel
• connaissance des règles d'hygiène et de désinfection
• connaissance des protocoles et procédures d'hygiène et de préparation des repas

• être capable d'observer et d'ajuster
• être capable de prise d'initiative - de cohérence
• être capable de proposer, d'adapter, d'imaginer (créativité)
• faire preuve de disponibilité, de patience et d'attention

Poste à pourvoir dès que possible.

Prolongation du contrat en fonction de la prolongation de l'arrêt.