Assistant administratif-Gestionnaire de Paie en Centre de Services des Ressources Humaines ( CS[...]

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie C. Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/2029 (article L332-2 2° du CGFP). La rémunération brute mensuelle proposée sera de 1 962 € soit 23 551 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle. Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment. Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables. Vous bénéficierez d’une restauration collective.

Au sein du service :

• vous instruirez les demandes déposées par des agents relatives à leur gestion administrative ou à leur paie (temps partiel, congé parental...)
• vous recevrez et exploiterez les informations en provenance des services RH départementaux ayant un impact en paie
• vous préparerez la paie des agents dans le respect d’un calendrier mensuel (opérations de préliquidation)
• vous apporterez votre expertise aux services locaux et au Service d’Information des Agents afin que ceux-ci puissent répondre aux questions des agents
• vous procéderez à des opérations de contrôles réguliers des dossiers.

Vous bénéficierez d’une formation à votre nouveau métier et aux logiciels que vous utiliserez au quotidien. Les procédures de travail sont entièrement dématérialisées.