Architecte Digital Workplace H/F

Architecte Digital Workplace H/F

CDI • Boulogne-Billancourt • 65 000–70 000 € brut/an • Modern Work – Technique.

Les missions du poste

• Projets et livraison des solutions d’architecture « High Level Design »
• Construction d’une vision et formalisation stratégiques dans des supports de présentation ou des notes
• Définition des standards techniques et des supports de présentation pour validation auprès d’un board de management mondial
• Interface avec les entités des différents départements techniques
• Veille technologique
• Suivi des fournisseurs et analyse des tendances du marché
• Évaluation des nouveaux produits ou des nouvelles technologies
• Rédaction des résumés techniques et livrables suivants :
• Document d’architecture technique (HLD)
• Notes stratégiques au management
• Dossier de présentation de moyens techniques ou de stratégie

Le profil recherché

• Formation supérieure en informatique
• Expérience dans un environnement grand compte
• Enthousiaste et proactif (ve)
• Bonne capacité d’analyse et d’écoute
• Anglais impératif

Analyse et conseil

• Recueillir les besoins métiers et techniques des clients
• Concevoir des architectures adaptées aux usages et aux enjeux de sécurité
• Assurer une veille technologique sur les solutions Microsoft et les tendances Modern Workplace

Conception et déploiement

• Définir les architectures techniques et les feuilles de route
• Mettre en place les services Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive, Intune…)
• Intégrer et sécuriser les environnements cloud et hybrides (Azure AD, MFA, Zero Trust…)
• Automatiser et optimiser les processus avec Power Platform (Power Automate, Power Apps)

Accompagnement et gouvernance

• Rédiger des documentations techniques et fonctionnelles
• Sensibiliser et former les équipes techniques et les utilisateurs
• Mettre en place des bonnes pratiques et assurer la gouvernance des outils déployés

Infos complémentaires

• Être accompagné(e) dans sa montée en compétences
  • Un(e) manager et une RH de proximité
  • Un plan de carrière personnalisé
  • Passage de certifications Microsoft et Sécurité pris en charge à 100 % par METSYS
  • Accès à la METSYS Academy et à des communautés d’experts passionnés (MVP, MCT, Certifiés CISSP)
• Bénéficier d’un package de rémunération intéressant et évolutif
  • Des primes et de la participation
  • Une carte Ticket Restaurant Edenred
  • Une mutuelle prise en charge à 100 %
  • Abonnement aux transports en commun pris en charge à 100 % (hors SNCF)
• Intégrer une société répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux
  • Du télétravail possible, selon les attentes du client
  • METSYS s’engage pour garantir la mixité, l’égalité et accroître le nombre de femmes occupant des postes à responsabilité
  • Politique handi‑accueillante
  • 5 jours de congés payés supplémentaires pour les femmes souffrant d’adénomyose ou d’endométriose
  • Participation à l’achat d’un transport vert via la plateforme « BeeToGreen »

En résumé, rejoindre METSYS, c’est relever chaque jour de nouveaux défis dans la bonne humeur et l’entraide.

Rémunération

Le salaire brut annuel est compris entre 65 000 € et 70 000 € selon le profil. Nous sommes disponibles pour en discuter lors de votre entretien.

Éligibilité

Les candidatures sont ouvertes à tou(te)s, y compris aux personnes en situation de handicap. Vous pouvez contacter la référente handicap à pour toute information complémentaire.