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Appui au management - communication F/H Gratification selon le stage

LYON, 69
il y a 1 jour
Stage

Votre futur métier

En un coup d’oeil

Développer des solutions numériques innovantes pour accompagner la transition énergétique

Traiter, analyser et sécuriser les données

En détail

Environnement de travail:

Equipe support de 12 collaborateurs qui évoluent dans un environnement dynamique et évolutif. Les locaux moderne permettent de faciliter les échanges et le travail collaboratif. La qualité de vie au travail est un engagement quotidien des équipes. La montée en compétence au fil du stage sera assurée par un tuteur.

Missions:

Vous réaliserez votre stage sous la responsabilité du management du département et vous serez accompagné par des acteurs expérimentés sur les domaines concernés.

En lien avec nos enjeux, vous aurez à cœur, au cours de votre stage, de proposer et déployer différentes actions qui auront pour objet :

  • La réalisation de supports d'information et de livrables d'accompagnement
  • La rédaction d’articles et de guides méthodologiques pour diffusion sur les supports internes
  • L'appui à l'organisation et à l'animation d'ateliers (sensibilisation, co-construction) liés à la dynamique du pôle et à notre attractivité

En cohérence avec ces sujets, vous jouerez un rôle important dans les actions de communication du pôle et la pérennisation des démarches liées à la collaboration et à la qualité de vie au travail.

Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien

Relever le défi d'innover avec des technologies de pointe

Travailler pour le réseau de distribution le plus intelligent au monde

Avoir un parcours professionnel riche et épanouissant

Développer des solutions numériques innovantes pour accompagner la transition énergétique

Traiter, analyser et sécuriser les données

En détail

Environnement de travail:

Equipe support de 12 collaborateurs qui évoluent dans un environnement dynamique et évolutif. Les locaux moderne permettent de faciliter les échanges et le travail collaboratif. La qualité de vie au travail est un engagement quotidien des équipes. La montée en compétence au fil du stage sera assurée par un tuteur.

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  • L'appui à l'organisation et à l'animation d'ateliers (sensibilisation, co-construction) liés à la dynamique du pôle et à notre attractivité

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