Apprentissage : Ingénieur en Développement de Simulations Numériques F/H - MBDA

Description du poste

Au sein de la Direction Technical, vous intégrez l'équipe en charge du développement, des tests et de l'intégration des Modèles Dynamiques de Référence (MDR).

Objectif de votre alternance : contribuer à la modernisation et au développement des modèles dynamiques de référence du département, en intervenant sur l'architecture, le développement logiciel et la validation des performances.

Responsabilités

• Prenez en main les outils et environnements de développement du département
• Analysez les modèles existants, leur code, leur architecture et leurs performances
• Participez à la refonte et à la modernisation du code en vous appuyant sur des technologies actuelles
• Implémentez de nouvelles fonctionnalités, notamment l'automatisation de tests et la mise en place d'une chaîne d'intégration continue
• Réalisez les tests de vérification logicielle et de non régression, et contribuez à la validation fonctionnelle des modèles
• Rédigez la documentation associée aux activités menées

Qualifications et compétences

• Prochainement en deuxième année d'un cycle ingénieur ou équivalent avec une spécialité en Mathématiques Appliqués et/ou Logiciel
• Vous possédez des premières connaissances en programmation (C et/ou Python)
• Vous avez un intérêt pour les domaines de l'aéronautique et de la défense et notamment pour les aspects systèmes
• Des notions en modélisation physique et mathématique, ainsi qu'en Fortran ou Matlab, sont un plus
• Compétence en anglais requise

Rémunération et avantages

Rémunération : salaire fixe supérieur au minimum légal et éléments additionnels individuels (prime annuelle équivalente à environ un mois de salaire et prime d'ancienneté au-delà d'un an), ainsi que des éléments collectifs (participation, intéressement) dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise.

Avantages : remboursement de la CVEC, congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle, prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence).

Conditions de travail

Durée de l'alternance : 2 ans

Date de début : à partir du 01/09/2026 (modulable)

Type de contrat : contrat d'apprentissage (frais de formation à la charge de l'entreprise/école)

Habilitation : l'alternance peut nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale ; le titulaire fera l'objet d'une procédure d'habilitation conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021.