? APPRENTISSAGE / DESIGNER DE SERVICE - SIEGE (H/F)

?Vous souhaitez acquérir un diplôme et construire votre expérience professionnelle ?  Rejoignez-nous !La Région Auvergne-Rhône-Alpes propose aux étudiants préparant un diplôme en Design, un contrat en qualité d'apprenti(eVous allierez formation théorique et pratique dans un organisme de formation (Centre de Formation d'Apprentis) ....et mise en application concrète auprès de la Direction d'Appui au Pilotage Stratégique en charge de l'apprenti(eMission exercée au siège de Lyon (69). ?Vous êtes dynamique, ouvert aux autres, prêt à travailler en équipe et à vous investir ? Votre maître d'apprentissage sera à vos côtés pour mettre en valeur tout votre potentiel et vous accompagner vers la réussite de votre projet professionnelActivités- Étude des besoins des usagers et des agents publics- Conception de services publics innovants- Organisation et animation d'ateliers collaboratifs- Prototypage et expérimentation- Cartographie et visualisation- Accompagnement au changement- Veille et benchmarking- Participation à la stratégie du laboratoire d'innovation publique (LITFiche de poste intégrale en pièce jointeRecrutement à compter du 01/10tre apprenti(e) à la Région c'est aussi Une rémunération attractiveDes perspectives ouvertes vers des secteurs qui recrutentDes conditions de travail agréables dans le quartier dynamique de ConfluenceUne participation aux frais et abonnements de transportsLa possibilité de bénéficier de  tickets restaurantDes coûts de formation pris en charge par la RégionLa possibilité d'accéder aux prestations sociales de l'association du personnel Rejoindre la Région Auvergne-Rhône-Alpes, c'est valider un passeport vers l'emploi !  Des questions ? Retrouvez quelques réponses dans le guide de l'apprentissage ici  #Offreapprentissage#Designerdeservice#auvergnerhonealpes#lyon SAVOIR et SAVOIR-FAIRE :-Rigueur et capacité d'organisation-Bonne connaissance des outils de la suite Adobe Créative (ln Design, Photoshop et Illustrator)-Maitrise des outils bureautiques-Capacité à analyser, vulgariser et synthétiser les informations-Capacités rédactionnelles-Bonne orthographe-Sens du travail en équipe-Capacité d'écoute et d'analyse des besoins-Capacité à travailler en transversalité avec les services de la direction et autres directions de la collectivité-Sens de l'organisation et rigueur-Force de propositions-Respect de la confidentialité-Appétence pour le secteur public