Apprentissage : Chargé de Communication et graphisme

Apprentissage : Chargé de Communication et graphisme

Description de la mission

En rejoignant le site de Dompierre en tant qu'apprenti(e) Chargé(e) de Communication et Graphisme, sous le pilotage de la Chargée Formation et Communication, tu pourras te former, monter en compétences à nos côtés.

Qui es-tu ?

• Tu prépares une licence Bac + 3 en communication dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, avec une passion marquée pour la communication et le graphisme.

Profil

• Autonome et force de proposition
• Aisance à l'oral
• Bonnes capacités rédactionnelles et créatives
• Esprit d'équipe et organisation

Compétences techniques

• Intérêt pour le graphisme et maîtrise de logiciels de création (Photoshop, Illustrator, InDesign, etc.)

Missions

• Rédaction de contenus : Création de contenus pour les supports digitaux (articles, posts, newsletters) et print (brochures, plaquettes).
• Événementiel : Aide à l'organisation d'événements (visites, animations).
• Suivi de la communication interne : Rédaction et diffusion de newsletters internes, mise à jour des supports de communication interne.
• Supports visuels : Création de supports visuels pour les campagnes de communication, présentations métiers (graphismes, visuels, vidéos).
• Veille médiatique : Suivi de l'actualité et de la présence médiatique de l'entreprise.

Durée du contrat

12 mois

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne, Allier (03)

Entité de rattachement

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde. Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain. Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents. Rejoignez-nous !

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.