Apprenti(e) responsable marketing
We’re in relentless pursuit of breakthroughs that change patients’ lives. We innovate every day to make the world a healthier place.
To fully realize Pfizer’s purpose – Breakthroughs that change patients’ lives – we have established a clear set of expectations regarding “what” we need to achieve for patients and “how” we will go about achieving those goals.
Pfizer offers competitive compensation and benefits programs designed to meet the diverse needs of our colleagues.
Work Location Assignment: Hybrid
Pfizer is an equal opportunity employer and complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates.
La Business Unit Speciality Care
Le département des Maladies Rares est structuré autour de trois aires thérapeutiques :
- Neurologie/Cardiologie , avec l’amylose à transthyrétine
- Hématologie , incluant l’hémophilie et la drépanocytose
- Endocrinologie , couvrant le retard de croissance et l’acromégalie
Vous collaborerez étroitement avec les responsables marketing en endocrinologie (Hormones de croissance et Acromégalie), ainsi qu’avec l’équipe cross-fonctionnelle Speciality Care. Vos missions seront variées et stimulantes : vous soutiendrez les responsables marketing dans leurs activités quotidiennes, en contribuant activement à l’avancement des projets en cours.
Le portefeuille comprend trois produits à des stades de développement différents : deux produits matures et un récemment lancé. Cette diversité vous permettra d’explorer des problématiques spécifiques à chaque médicament, en lien avec son cycle de vie, et d’acquérir une vision globale du marketing pharmaceutique.
Vos responsabilités
- Création de supports promotionnels (print & digital) à destination des professionnels de santé, en collaboration avec les agences et les équipes internes
- Organisation d’événements (réunions internes, formations, webinaires, workshops) et participation à des congrès nationaux
- Veille concurrentielle : analyse des tendances du marché, benchmark des concurrents, suivi des innovations thérapeutiques
- Contribution aux plans de formation des équipes
- Collaboration avec le pôle Patient Advocacy et les associations de patients
- Suivi de projets transverses avec les équipes médicales, réglementaires, accès au marché et affaires publiques
Prérequis
- Formation de niveau Bac +5 sciences de la vie ou santé avec une spécialisation marketing
- Anglais professionnel (écrit et oral)
- Idéalement une première expérience en laboratoire pharmaceutique (stage ou alternance)
- Excellentes capacités d’analyse , de synthèse et de rédaction
- Rigueur , sens de l’organisation et autonomie
- Intérêt marqué pour la gestion de projet et le travail en équipe dans un environnement transversal et dynamique
Pfizer endeavors to make accessible to all users. If you would like to contact us regarding the accessibility of our website or need assistance completing the application process and/or interviewing, please email This is to be used solely for accommodation requests with respect to the accessibility of our website, online application process and/or interviewing. Requests for any other reason will not be returned.
Pour mieux comprendre les usages autorisés et interdits de l’intelligence artificielle tout au long du processus de recrutement, nous vous invitons à consulter nos bonnes pratiques dédiées à l’utilisation de l’IA par les candidats sur Pfizer Careers.
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