Apprenti(e) Chargé(e) de formation H/F

Valeo accorde une grande importance à la diversité, qu’elle soit culturelle, intergénérationnelle, de genre ou qu’elle concerne les personnes en situation de handicap.

Position

HR Trainee/Apprentice/VIE

Responsabilités

• Déclenchement d’actions de formation ~ recensement des besoins, identification des formateurs internes ou organismes externes, inscription des stagiaires, création des sessions dans My Learning, gestion de la logistique
• Coordination des actions de formation avec le Centre de service partagé Formation du Groupe
• Accompagner les managers et les salariés dans l'utilisation de My Learning (LMS) dont vous êtes le référent
• Suivi et reporting des données pour les bilans mensuels et annuels, les audits (IATF, V5000…) et préparer les supports d'information pour la commission formation/égalité professionnelle du CSE établissement
• Suivi administratif des formations ~ constitution des dossiers (facturation, demande de subrogation, devis), gestion du compte OPCO
• Coordonner la collecte et la consolidation des besoins de formations dans le cadre du plan de développement des compétences 2026 et des besoins à venir 2027
• Suivi du budget formation du site (dépenses, arbitrages)
• Communication interne sur les offres de formation disponibles sur le site

Formation

minimum bac+3, formation en ressources humaines

Qualités requises

• rigueur
• curiosité
• organisation
• autonomie

Compétences informatiques requises

bonne maîtrise du pack office, maîtrise de l’environnement google est un plus

Langues

français lu, parlé, écrit et compréhension de l’anglais

Durée

12 à 24 mois à partir d'août 2026

Lieu du stage

Valeo Electrification – Cergy St Christophe - Accès par le RER A et la ligne L

Avantages

• Action Logement
• Présence d’un comité social & économique (CSE) ~ voyages, activités sociales et culturelles
• Restaurant d’entreprise