Apprenti.e Chargé.e de développement relations entreprises, expérience étudiants

Le service Relations Entreprises & Alumni joue un rôle clé dans l’insertion professionnelle des étudiants, la qualité des relations avec les partenaires professionnels et l’animation du réseau des diplômés. Le chargé·e de développement entreprises et expérience étudiants contribuera au développement et suivi des relations avec les entreprises, participera à l’organisation des actions de relations entreprises et d’insertion professionnelle pilotées par le service tout au long de l’année académique et apportera un soutien à l’ensemble des activités du service.

Missions

• Développement et suivi des relations entreprises
• Participer à l’identification et à la prospection de nouveaux partenaires Marque employeur
• Suivre et animer le portefeuille d’entreprises
• Participer au recueil et à la qualification des besoins des entreprises
• Assurer le lien entre les entreprises et les équipes internes (Career Center, formations)
• Contribuer au suivi des partenariats (reporting, bilans)
• Organisation d’événements & actions de visibilité Marque employeur
• Participer à l’organisation des événements entreprises (forums, conférences, ateliers)
• Contribuer à leur mise en œuvre opérationnelle
• Assurer le lien avec les partenaires et prestataires
• Participer à la communication associée aux événements
• Déploiement des actions d’insertion professionnelle
• Contribuer aux actions du Career Center (marque employeur, accompagnement)
• Participer à la mise en relation étudiants / entreprises
• Contribuer à la collecte de données pour les enquêtes d’insertion
• Participer aux sessions de conseils auprès des étudiants et Alumni
• Suivi & outils (CRM et reporting)
• Assurer la mise à jour et la fiabilité des données dans le CRM
• Participer au suivi des activités et à la production de reporting
• Contribuer à l’amélioration des outils de suivi
• Amélioration des actions et processus du services : proposer et mettre en œuvre des améliorations/évolutions sur les activités du service.

Compétences et connaissances souhaitées

• Formation école de commerce, Ressources humaines, communication, marketing...
• Intérêt pour les relations entreprises, le développement commercial et la “relation client”
• Sensibilité aux enjeux de marque employeur, d’insertion professionnelle et de développement des compétences
• Très bon relationnel, aisance à l’oral et à l’écrit
• Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle
• Goût pour le travail en équipe et les environnements dynamiques
• Maîtrise des outils bureautiques (une première expérience CRM est un plus)
• Très bon niveau d’anglais (Niveau B2 mini)

Modalités de candidature

Uniquement les candidatures complètes seront étudiées : CV + lettre de motivation

Renseignements complémentaires

Lise BRIVOTMail :

Pourquoi nous rejoindre

Nature du contrat

apprentissage exclusivement

Durée du contrat

24 mois (12 mois possibles)

Diplôme préparé

Master

Poste basé

au sein de l’ISAE-SUPAERO

Matériel fourni

par l’établissement

Possibilité d’adaptation du planning

en fonction des périodes de formation

Date limite de validité de candidature

31 mai 2026

Rémunération en vigueur

Conformément à notre démarche Responsabilité Sociétale, notamment en faveur de l’accueil et de l’intégration des personnes en situation de handicap, cette offre est ouverte à tous.