Apprenti Contrôleur de gestion ( H/F)

Au sein de la direction commerciale de HPE, la fonction Sales Planning & Operations porte la responsabilité de la planification et du suivi stratégique et opérationnel des ventes, en collaboration avec la division Aruba.

Les Responsabilités

• La construction et la mise à jour de rapports et d’analyses nécessaires au pilotage de la performance.
• Le support à l’équipe en charge de la définition des territoires commerciaux et des objectifs de vente.
• La gestion des prévisions de vente et des résultats.
• Le suivi des objectifs et des performances.
• La mise en place de tableaux de bord et d’indicateurs clés.
• La contribution à l’élaboration des plans d’actions pour piloter l’activité.
• Le support analytique sur la supply chain à l’équipe commerciale.
• Le suivi et l’amélioration des process opérationnels.
• La construction et la mise à jour de tableaux de bords pour les initiatives stratégiques.
• La contribution à l’élaboration des plans d’actions pour piloter les initiatives stratégiques.

Les Qualifications

• Curieux et rigoureux, vous combinez une excellente maîtrise des chiffres avec une forte appétence pour les activités commerciales.
• Vous avez une très bonne connaissance d’Excel et vous êtes prêts à explorer d’autres outils/méthodes d’analyse. La maîtrise de Power Query serait un gros plus.
• Votre aisance relationnelle vous permet d’interagir avec la force de vente d’un grand groupe international, ainsi qu’avec plusieurs fonctions dans l’organisation (Supply Chain, Finance ou Marketing).
• Vos qualités d’organisation et d'adaptation à un environnement exigeant, complexe et en fréquente évolution, votre dynamisme, mais aussi votre bonne humeur, seront les clés de votre réussite au sein de l’équipe.

Étudiant(e) en contrôle de gestion ou en management, avec des compétences outils avérées, vous avez une appétence pour rejoindre un environnement commercial et vous avez acquis une connaissance significative dans le domaine de l’analyse de données. Un profil orienté vers l’ingénierie informatique pourrait également retenir notre attention.

Langue de travail : Français et anglais.

HPE est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous ne faisons pas de discrimination sur la base de la race, du genre ou d’autres catégories protégées; toutes nos décisions sont fondées sur les qualifications, le mérite et les besoins de l’entreprise. HPE est un employeur EEO protégé pour les vétérans, les personnes handicapées et les votre orientations LGBT.

HPE s’engage à se conformer à toutes les lois applicables relatives à l’usage d’informations sur les antécédents judiciaires des candidats. Aucun candidat ne sera jamais facturé pour un frais d’inscription ou d’embauche dans le cadre du processus de recrutement.