AP26 - Bac+5 - Chef de projet Data (H/F)

Profil recherché

Au sein de la Direction Data Management, l’alternant(e) Data Analyst rejoindra la Data Factory, structure centrale dédiée à la valorisation de la donnée, au développement des cas d’usage analytiques et au soutien des projets Data pour l’ensemble des filiales et fonctions corporate.

Responsabilités et missions principales

• Participer activement à la construction, à la qualité et à l’exploitation de la donnée dans un environnement collaboratif regroupant Data Engineering, Data Science, Data Governance et IT.
• Contribuer aux projets Data : cadrage des besoins Data avec les clients internes (pays, métiers corporate), formaliser le besoin via des documents fonctionnels synthétiques, préparer les éléments pour les comités (reporting projet, indicateurs, visuels).
• Suivre la mise en œuvre d’un cas d’usage Data : cadrage → développement → tests → go‑live.
• Collecter, explorer et analyser les données issues de la Data Platform, réaliser des analyses exploratoires (EDA), mettre en évidence des tendances, anomalies ou KPI.
• Contribuer à la définition et au suivi des KPI projet.
• Documenter les besoins, spécifications fonctionnelles et jeux de données analysés, rédiger les plans de tests et valider les livrables Data.
• Contribuer au respect des règles de data governance, privacy, sécurité et qualité.

Compétences techniques

Bases en SQL sous Google Cloud Platform (requêtes simples, filtres, jointures élémentaires). Premières expériences en analyse de données.

Connaissance ou forte appétence pour :

• Data Engineering / Big Data (notions).
• IA / Data Science (apprécié, non requis).

Savoir-faire

• Capacité à analyser un besoin métier et à le reformuler de manière structurée.
• Rigueur, esprit synthétique, sens de l’organisation.
• Aisance dans la communication écrite et orale.
• Connaissance de l’agilité ou envie d’apprendre.
• Bon niveau d’anglais.

Savoir-être

• Curiosité forte pour la donnée et l’environnement analytique.
• Capacité à travailler en équipe et à s’intégrer dans un environnement pluridisciplinaire.
• Autonomie progressive, motivation, proactivité.

Durée du contrat

24 mois.

Avantages

• Environnement de travail moderne et convivial, locaux agréables, possibilité de télétravailler occasionnellement.
• Salaire calculé sur le salaire minimum conventionnel, de 544€ à 2199€ brut.
• Participation, intéressement, remboursement à hauteur de 75% des frais d’abonnement aux transports publics ou forfait de transport mensuel.
• Possibilité d’embauche en CDI ou CDD à l'issue de l’alternance.

Informations légales et égalité d’accès

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, indépendamment de la couleur, de l’ascendance, de la religion, du sexe, de l’origine nationale, de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la citoyenneté, de l’état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir.