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AP26 - BAC+5 Apprenti(e) Chargé(e) d'Affaires Industriel - Usine Cléon (F/H)

CLÉON, 76
il y a 16 jours

Champs D’action

  • Périmètre d’entreprise : Groupe Renault
  • Périmètre géographique : Cléon
  • Périmètre technique : Moteur électrique, rotor, stator

L’apprenti(e) intégrera l’UET Projet Rotor & Stator afin de participer aux projets d’industrialisation, d’installation et de mise en service des moyens de fabrication liés aux technologies Rotor & Stator bobiné.

Finalités De La Mission (Objectifs / Projets)

Au terme des trois années d’apprentissage, l’apprenti(e) aura acquis l’ensemble des compétences d’un Chargé d’Affaires Industrielles, capable de piloter un projet d’installation de moyens industriels de bout en bout : spécification, conception, déploiement, validation, suivi de performance et amélioration continue.

Au cours de sa formation, l’apprenti(e) en chargé d’affaires industriel aura la capacité de :

  • Piloter des projets industriels
  • Gérer les relations clients et fournisseurs
  • Optimiser la rentabilité et la qualité des moyens industriels
  • Maîtriser l’aspect technique, financier et commercial lié aux affaires industrielles.

Activité De La Mission (description Du Poste)

  • Participer à la définition des besoins industriels et aux études préalables (analyse process, schémas d’implantation, contraintes techniques).
  • Rédiger ou contribuer aux cahiers des charges techniques pour l’acquisition de nouveaux moyens (machines d’insertion, bobinage, imprégnation, assemblage…).
  • Suivre les fournisseurs : réunions techniques, validation des concepts, analyse des risques, suivi d’avancement.
  • Analyser et archiver les maquettes numériques des équipements sous CATIA ou outil PLM (3DExperience).
  • Contribuer à l’installation des équipements en atelier : réception, mise en service, qualification, essais fonctionnels et procédés.
  • Définir et exécuter les plans de validation process pour les technologies Rotor & Stator, intégrant paramètres influents, capabilités et critères qualité.
  • Réaliser des études de temps, analyser les cycles et optimiser les flux et enchaînements opératoires.
  • Développer des tableaux de bord digitaux pour le suivi industrialisation & process.
  • Analyser et traiter les données process, incluant les données d’entrée, sortie et variables critiques, en s’appuyant sur les outils IA (détection de dérives, tendance anormale, prédiction d’incident).
  • Réaliser et suivre les actions d’amélioration continue, incluant : réglages, réduction des défauts, amélioration des temps de cycle, standardisation.
  • Collaborer avec les équipes Produit, Process, Qualité, Maintenance et Production, pour garantir la robustesse et la performance des moyens installés.
  • Assurer le reporting projet (QCD, risques, livrables, planning) auprès du concepteur process, du chef de projet et du maître d’apprentissage.
  • Contribuer à l’intégration de l’IA dans les pratiques métiers : veille technologique, test de nouveaux outils, création de modèles de suivi ou d’aide à la décision.

Compétences Clés Requises

  • Savoir être / Travail en équipe, Capacité d’analyse, Esprit de synthèse
  • Maîtrise conception numérique 3D (CATIA)
  • Compétence en analyse de la data (looker, Power BI, Python…)
  • Anglais
  • Pack Office
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