Animateur-trice jeunesse (H/F)

Afin de soutenir le développement de ces actions et d'assurer le bon fonctionnement de la structure, la Mairie recrute un-e Animateur-trice jeunesse.

Poste à pourvoir au 1er octobre.

Rattaché-e à l'équipe d'animation, vous contribuerez à l'accueil des jeunes et à la mise en œuvre de projets adaptés à ce public.

Veiller à la sécurité physique et affective des jeunes :

• Proposer aux jeunes un cadre ludique et sécuritaire ;
• Veiller à l'arrivée et au départ des jeunes ;
• Saisir les départs des jeunes ;
• Être attentif aux jeunes pendant les temps d'accueil ;
• Sécuriser le lieu d'accueil ;
• Instaurer des règles de vie collective.

Animer et encadrer les différents temps :

• Accueillir les jeunes ;
• Créer du lien et une relation de confiance avec les jeunes ;
• Assurer la préparation et le bon déroulement des activités ;
• Gérer et ranger le matériel à disposition ;
• Respecter les règles d'hygiènes, de sécurité, de vie commune ;
• Savoir gérer un groupe.

Participer à la mise en œuvre du projet de la structure :

• Participer aux réflexions sur le projet pédagogique ;
• Élaborer des projets d'animation ;
• Participer aux différents temps de projets et bilans ;
• Proposer des initiatives nouvelles s'inscrivant dans le projet de la structure ;
• Communiquer sur le projet et les activités de la structure.

Favoriser la communication avec les familles :

• Accueillir les familles ;
• Transmettre les informations aux jeunes et à leur famille.

Missions annexes :

• Communiquer pour se faire connaitre/reconnaitre en allant au-devant des publics (permanence au collège, rencontres avec des jeunes hors des murs) ;
• Participer à l'animation du Conseil des Jeunes ;
• Accompagnement de projet de jeunes : valorisation des projets de jeunes ;
• Assurer le bon déroulement des dispositifs mis en place (argent de poche, chantier jeunes, dispositif code de la route).

Profil recherché :

• Sens du travail en équipe ;
• Avoir un répertoire varié d'activités en lien avec le public ;
• Sens de l'organisation, capacité d'anticipation ;
• Sens du relationnel et de l'écoute ;
• Capacité d'adaptation et force de propositions ;
• Esprit d'initiative ;
• Ponctualité ;
• Dynamisme et motivation du travail auprès des enfants et des jeunes : respect, tenue et usage d'un langage correct, patience, etc. ;
• Capacité de dialogue avec les principaux partenaires : élus, Education nationale et parents ;
• Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.

Prérequis obligatoires :

• Brevet d'aptitude aux fonctions de directeur (BAFD) ou équivalent ;
• Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans ;
• Casier judiciaire vierge (B2).

Contraintes liées au poste :

• Grande disponibilité (travaille pendant les vacances scolaires) ;
• Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.

Rémunération : statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + tickets restaurant + adhésion au CNAS + participation à la prévoyance et mutuelle + prime mobilité douce.

Contact pour tout renseignement : Madame Anne PENPÉNIC - Responsable de l'Espace Jeunes par courriel à l'adresse suivante : animationjeunesse@ville-quiberon.fr

Candidature à adresser à Monsieur le Maire (lettre de motivation + CV + diplômes) :

• par courriel à l'adresse suivante : recrutement@ville-quiberon.fr
• ou à défaut par voie postale à l'adresse suivante : Hôtel de Ville
  • 7 rue de Verdun
  • CS 90801
  • 56178 QUIBERON CEDEX