Animateur.rice enfance (H/F)

Offre n° 209HWHC Animateur.rice enfance (H/F)

Dans le cadre du projet éducatif local et du projet de la Direction de la Vie Educative et des Parcours de Réussite, la Ville du Trait recherche un(e) animateur(trice) afin d’assurer l’accueil, l’encadrement et l’animation des enfants de 3 à 13 ans sur les temps périscolaires et extrascolaires. L’agent participe activement à la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques de la structure, dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs. Il/elle veille au bien‑être, à la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis ainsi qu’au respect des règles d’hygiène et de sécurité. Le poste implique un travail en équipe quotidien avec les différents acteurs éducatifs de la collectivité et le développement de partenariats avec les structures locales (sportives, culturelles, associatives ou socio‑éducatives) afin de proposer une diversité d’activités adaptées aux besoins et aux rythmes des enfants.

Responsabilités

• Accueillir les enfants, les jeunes et leurs familles dans un cadre sécurisant et bienveillant.
• Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité.
• Encadrer les enfants durant les temps périscolaires (matin, midi, soir, journée du mercredi) et extrascolaires (vacances scolaires).
• Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets et activités éducatives variés, culturels, sportifs, artistiques ou de loisirs, en adéquation avec les besoins du public.
• Garantir le respect du cadre réglementaire applicable aux accueils collectifs de mineurs et aux activités proposées.
• Participer à la préparation et à l’encadrement des projets d’activités, de vie quotidienne et de vie collective.
• Travailler en équipe et participer activement aux réunions, temps de concertation et projets transversaux du service.
• Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs éducatifs, culturels, sportifs et associatifs du territoire.
• Collaborer avec les enseignants, ATSEM, agents de restauration et autres intervenants éducatifs.
• Gérer les conflits et favoriser le vivre‑ensemble.
• Rendre compte de son activité et signaler les incidents ou difficultés rencontrées.
• Participer à l’organisation et à l’animation des manifestations et temps forts du service.
• En période extrascolaire, assurer ponctuellement des missions d’adjoint de direction ou de responsable de séjour.

Contrat et rémunération

• Type de contrat : CDD – 12 mois.
• Durée du travail : 35 h/semaine.
• Horaires : travail en journée, horaires variables selon périodes scolaires et vacances scolaires.
• Salaire brut : 12,31 € horaires sur 12 mois.
• Titres restaurant / Prime de panier.
• Complémentaire santé.
• Pas de déplacements requis.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté.
• CAP, BEP et équivalents – BAFA, CAP Petite Enfance, BPJEPS.

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
• Connaissance des étapes du développement de l’enfant.
• Organiser et animer des activités ludiques et d’éveil.
• Préparer et donner un repas, une boisson à l’enfant.
• Techniques d’éveil de l’enfant.

Savoir‑être professionnels

• Etre à l’écoute, faire preuve d’empathie.
• Faire preuve d’autonomie.
• Faire preuve de créativité, d’inventivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié.
• Secteur d’activité : Administration publique générale.