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Animateur périscolaire et adjoint de direction ponctuel (H/F)

MEXIMIEUX, 01
il y a 6 heures
12,31 € / heure
CDD
Temps plein

Sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs, l'animateur(trice) participe à l'encadrement des enfants et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Pendant les vacances scolaires, il ou elle peut assurer les fonctions d'adjoint(e) de direction en appui au directeur ou à la directrice.

Missions principales

1. Animation des temps périscolaires et des mercredis
  • Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat bienveillant.
  • Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants.
  • Concevoir, préparer et animer des activités variées, adaptées à l'âge et aux besoins des enfants.
  • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
  • Favoriser l'autonomie, la socialisation et le vivre-ensemble.
  • Encadrer les temps de vie quotidienne (accueil, repas, déplacements, temps calmes, départs).
  • Veiller au respect des règles de vie et du matériel.
  • Participer aux réunions d'équipe et aux temps de préparation.
  • Assurer une communication professionnelle avec les familles et les partenaires.

Mission complémentaire - Adjoint(e) de direction pendant les vacances scolaires

Sous la responsabilité du directeur ou de la directrice de l'accueil de loisirs :
  • Assurer un relais de direction en l'absence ou en appui du directeur.
  • Participer à l'organisation quotidienne de l'accueil de loisirs.
  • Coordonner et accompagner l'équipe d'animation.
  • Veiller à la bonne application de la réglementation en vigueur et des protocoles de sécurité.
  • Participer à la gestion des présences des enfants et des équipes.
  • Contribuer à l'organisation des plannings, des activités et des sorties.
  • Être un interlocuteur privilégié des familles en l'absence du directeur.
  • Participer à la gestion des situations imprévues et à la résolution des difficultés rencontrées.
  • Veiller à la bonne transmission des informations entre l'équipe, la direction et la collectivité.\n\n

Compétences requises

Savoirs
  • Connaissance du développement de l'enfant.
  • Connaissance de la réglementation des accueils collectifs de mineurs (ACM).
  • Maîtrise basique de l'informatique.
Savoir-faire
  • Concevoir et conduire des projets d'animation.
  • Travailler en équipe.
  • Organiser et coordonner des activités.
  • Gérer les priorités et les imprévus.
  • Rendre compte de son activité.
Savoir-être
  • Sens des responsabilités.
  • Qualités relationnelles et d'écoute.
  • Esprit d'équipe.
  • Rigueur et organisation.
  • Réactivité.
  • Discrétion professionnelle.
  • Capacité à prendre des initiatives adaptées.
Diplômes et qualifications
  • BAFA ou diplôme équivalent exigé.
  • BAFD en cours, BPJEPS, CPJEPS ou diplôme permettant les fonctions d'adjoint apprécié.
  • PSC1 apprécié.
Conditions d'exercice
  • Travail en horaires fractionnés pendant les périodes scolaires.
  • Présence les mercredis en journée.
  • Disponibilité pendant les vacances scolaires pour assurer les fonctions d'adjoint(e) de direction selon les besoins du service.
  • Participation aux réunions de préparation et aux formations.

Finalité du poste

Contribuer à la qualité éducative des accueils périscolaires et des mercredis en garantissant un accueil sécurisé, bienveillant et stimulant pour les enfants, tout en apportant un soutien organisationnel et opérationnel à la direction pendant les accueils de loisirs des vacances scolaires.

Entreprise
CCAS
Plateforme de publication
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