Animateur coordonnateur (H/F)
Overview
La fondation Apprentis d’Auteuil recrute un·e animateur·trice coordonnateur·trice en pastorale en CDI à temps partiel (50%) , au sein de la MECS Joseph Wresinski située à Creil (60) .
Vous intervenez auprès de jeunes confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance, avec pour mission de contribuer à leur épanouissement global (relationnel, culturel, affectif et spirituel) , en lien étroit avec les équipes éducatives.
Ce poste s’inscrit dans une dimension éducative, sociale et spirituelle , au cœur du projet de la fondation.
Vos missions
Animation et accompagnement éducatif
- Concevoir et animer des activités en pastorale
- Favoriser le développement des jeunes dans leurs dimensions relationnelle, créative et personnelle
- Instaurer une relation éducative de confiance (écoute, dialogue, accompagnement)
- Intervenir sur des thématiques :
- interculturalité
- dialogue interreligieux
- éducation affective, relationnelle et sexuelle (EARS)
Coordination de projets
- Concevoir, coordonner et animer des temps forts et projets pastoraux
- Participer à la mise en œuvre du projet éducatif de l’établissement
- Organiser des actions solidaires et des événements (pèlerinages, temps forts…)
Travail en équipe et en réseau
- Participer aux réunions éducatives
- Coordonner une équipe d’animateurs (bénévoles et professionnels)
- Développer des partenariats avec :
- paroisses
- diocèse
- associations caritatives
- Participer à un réseau régional d’animateurs pastoraux
Conditions du poste
- CDI – Temps partiel (50%)
- Organisation annualisée (~788h/an)
- Horaires principaux :
- Mardi : 9h-13h / 13h30-17h30
- Mercredi : 12h-20h
- Ajustements possibles selon les projets
- Poste basé à Creil (60)
Rémunération : à partir de 23 000 € brut annuel (temps plein de référence, ajusté au temps partiel)
➕ Mutuelle prise en charge à 60%
Vous souhaitez vous engager dans un projet à forte dimension éducative, sociale et humaine , en lien avec les valeurs portées par la fondation.
Formation / expérience
- Expérience en animation et/ou secteur social
- Une expérience ou un intérêt pour l’animation pastorale est un atout
- Engagement associatif apprécié
Compétences attendues
- Capacité à concevoir et piloter des projets éducatifs
- Aptitude à accompagner des jeunes en situation de fragilité
- Capacité à travailler en réseau et en partenariat
- Compétences en coordination d’équipe
- Sens pédagogique et capacité d’animation
Qualités recherchées
- Créativité et autonomie
- Sens relationnel et capacité d’écoute
- Dynamisme et engagement
- Capacité d’adaptation
- Adhésion aux valeurs du projet éducatif et spirituel
Débutant accepté , avec une forte motivation et une sensibilité au projet.
AA0051KM
#J-18808-Ljbffr