Animateur coordonnateur / Animatrice coordonnatrice d'activités du troisième âge (H/F)

Animateur coordonnateur / Animatrice coordonnatrice d'activités du troisième âge (H/F)

Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique, accompagne depuis plus de 160 ans des jeunes et des familles en difficulté.

Ce que l'on propose

• Donner du sens à vos actions au sein d'une fondation engagée auprès des jeunes et familles fragilisés.
• Participer activement à la construction du sens, à la dimension évangélique et à l'unité de la Fondation Apprentis d'Auteuil.

Responsabilités

• Favoriser le développement et l'épanouissement des jeunes dans leurs capacités relationnelles, créatives, culturelles, affectives et spirituelles en concevant et réalisant des activités d'animation pastorale avec les équipes éducatives.
• Établir avec les jeunes une relation éducative de confiance, les accueillir, les écouter, dialoguer, et témoigner de votre foi et de vos engagements personnels.
• Participer aux réunions éducatives de la MECS.
• Contribuer à la mise en œuvre du projet éducatif définit par Apprentis d'Auteuil, le faire connaître et le rendre accessible à tous.
• Concevoir, coordonner et animer des temps forts et des projets pastoraux avec action de solidarité, en lien avec l'équipe éducative.
• Travailler en partenariat avec la paroisse, le diocèse, les services d'Église et les organisations caritatives.
• Intégrer une équipe de 10 animateurs pastoraux, se rencontrer une fois par trimestre, et participer à la mise en œuvre des projets régionaux.
• Coordonner une équipe d'animateurs pastoraux composée de bénévoles paroissiaux et de membres de l'équipe pédagogique, définir et programmer les activités proposées.

Profil recherché

• Expérience en animation et/ou dans le domaine social.
• Expérience ou intérêt pour l'animation pastorale constitue un atout.
• Engagement dans le milieu associatif.
• Créativité et autonomie pour les missions auprès des enfants.
• Capacité à travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique pour faire vivre les projets de l'établissement (pèlerinages, temps forts, célébrations…).
• Dynamique, enthousiaste, bon sens du relationnel, et expérience ou sensibilité auprès des jeunes enfants.
• Débutant accepté.

Conditions de travail

• Type de contrat : CDI, temps partiel 50 %.
• Horaires : 2 soirées par semaine de 16 h30 à 21 h30 + 1 journée le mercredi de 9 h à 17 h.
• Lieu : Grandvilliers.
• Prise de poste : Dès que possible.
• Rémunération : Base temps à partir de 23 000 € (selon profil, expérience).
• Avantages : Mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur.

Informations complémentaires

Type de contrat CDI. Contrat travail Durée du travail Travail en journée.

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