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Analyste junior Governance, Compliance & Regulatory (H/F)

PARIS, 75
il y a 1 jour

CDD (12 mois) à pourvoir en février 2025

Comptant près de 1000 collaborateurs, notre activité Strategy, Risk & Transactions (SRT) réunit une combinaison d’expertises unique sur le marché. Nous accompagnons nos clients dans leurs transformations, du conseil en stratégie à la mise en œuvre opérationnelle, sur leurs enjeux transactionnels (M&A), de management des risques, de modélisation économique et financière, et de développement durable. Dans cette activité à forte croissance, Deloitte recrute des analystes désireux d'intégrer une équipe jeune et dynamique intervenant dans des environnements motivants auprès d'entreprises renommées. Vous interviendrez au sein de l'équipe Operate, Compliance & Regulatory, qui accompagne ces établissements dans la déclinaison opérationnelle des obligations réglementaires qui leur sont applicables, sur des thèmes tels que la conformité, la gestion des risques, la lutte contre le blanchiment des capitaux et le financement du terrorisme ainsi que la fraude...

Plus spécifiquement, vos principales missions seront les suivantes :

  • Accompagnement opérationnel sur le processus KYC (know your customer) pour des entrées en relation ou pour des clients existants : o Analyse et traitement des dossiers ; o Identification des risques relatifs ; o Communication avec les différents interlocuteurs en charge des dossiers (chargé(e) de clientèle/ back office/ service conformité).
  • Accompagnement sur le processus d'analyse et de traitement des alertes AML (anti-money laundering) : o Analyse des alertes ; o Vérification des risques soulevés ; o Classification et justification des alertes.
  • Traitement des alertes (escalade interne ou externe / classement sans suite) ;
  • Participation à l'amélioration continue du processus (identification / mise à jour de processus et procédures) ;
  • Participation, en qualité d'utilisateur(trice) final(e), aux phases de tests (processus / outils).

Vous serez rattaché(e) à un responsable de mission et serez formé(e) aux outils et aux méthodologies de Deloitte et de nos clients. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires et internationales.

Votre parcours :

  • Diplômé(e) d'un Bac+5 d'école de commerce, d'ingénieurs ou d'université, avec idéalement une spécialisation en banque/finance/assurance, audit ou juridique.
  • Vous justifiez d'une première expérience en stage ou en alternance au sein de directions de la conformité / contrôle permanent / secteur bancaire ou assurance dans des métiers front, middle ou back office.
  • Vous manifestez une appétence éprouvée pour les enjeux de réglementation financière et recherchez à moyen terme une compréhension globale des enjeux financiers actuels.
  • Enthousiaste et dynamique, vous démontrez une réelle motivation et êtes capable de travailler en équipe.
  • Force de proposition, vous êtes autonome et savez hiérarchiser les priorités.
  • Vous maîtrisez l'anglais oral et écrit.

#ALLIN : tous les candidats ont leur place chez Deloitte sans aucune distinction, nous croyons en un environnement inclusif.

Leader mondial en Conseil & Audit, Deloitte propose l’offre de service pluridisciplinaire la plus complète du marché. Fort d’un réseau mondial implanté dans plus de 150 pays, notre firme allie des compétences de niveau international à un service de grande qualité afin d’aider nos clients à répondre à leurs problématiques les plus complexes. Véritable partenaire de confiance, nous accompagnons les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activités dans leurs enjeux de croissance et de transformation. Rejoindre Deloitte, c’est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place To Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.

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